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행동관찰면접제 사례
1) 다차원 면접제(미원그룹)
2) 카드놀이 면접제(신한은행)
3) 술자리 면접제(우방)
4) 자율면접제(신호건설)
5) 행동관찰 면접제(대웅제약)
5. 임원공채제 사례(나산그룹)
6. 블라인드 인터뷰제 사례(현대자동차)
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신입사원의 영어활용 능력을 좀 더 심층적으로 평가하기 위해 ‘1대 1 원어민 영어면접’을 강화하고 과거에는 영어실력에 관계없이 공통질문을 했지만 지원자의 토익성적을 바탕으로 점수대별로 질문을 달리해, 지원자의 수준에 맞는 회화
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자기 분석을 통해 현재의 자신의 잠재역량을 파악하고 이를 자신의 핵심역량으로 발전시켜 나가는 실제적인 노력이 필요할 것이다. 또한 기업은 실무에서 성과를 창출해 낼 수 있는 인재를 채용하기를 원하기 때문에 직무에 대한 철저한 이
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SK텔레콤 공식 페이스북을 통해 지원할 수 있다.
합격자는 6월 18일부터 6주간 SK텔레콤에서 근무하며 2012년 하반기 신입사원 공채에 지원할 경우 서류전형은 합격 처리한다.
SK텔레콤이 이와 같은 획기적인 채용방식을 시행하게 된 이유는 기존
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. 또 과정수료 후 학점취득 성적에 따라 입시자격을 부여받을 수 있음은 물론이다.
서바이버 양성과정에 입과 하기를 원하는 학생들은 3학년 2학기 중에 지원서를 제출해야 하고, 합격자는 2학기말부터 1년간 이 과정에 입과 하게 된다.
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하반기 SK플래닛 서류합격 자소서
목차
1. 개발 역량을 보여줄 수 있는 본인의 대표적인 프로젝트 1가지에 대해 구체적으로 기술하고 담당 역할 및 기여부분 상세 명시. 본인이 다룰 수 있는 Programming 언어 및 수준에 대해 모두 적어주세요.
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하반기 GS ITM 서류합격 자소서
목차
1. GS ITM 인턴쉽에 지원하게 된 동기를 작성해 주십시오.(2000자)
2. 본인에게 주어진 일 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었는지 기술하고 그 일을 하게 된 이유와 그 때 느꼈던 감정, 일을 진행하면서 가
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하반기 BC카드 서류합격 자소서
목차
1. 목표하는 삶은 무엇이며 그것을 위해 어떤 노력을 해왔는지 자신의 인생 스토리를 소개해 주십시오. (가치관, 성장과정, 특기 중심으로 / 인턴, 공모전, 해외어학연수 경험은 제외) (1000자)
2. BC카
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개인의 성장과 동시에 팀의 성장, 회사의 발전에 이바지하겠습니다. 2015 하반기 하나아이앤에스 서류합격 자소서
목차
1. 본인의 자기 소개를 기술 바랍니다. (5000자)
2. 본인의 IT경험 또는 IT역량을 상세히 기술바랍니다. (5000자)
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하반기 쿠팡 서류합격 자소서
목차
1. 쿠팡에 지원한 동기는 무엇인가요? (1000자)
2. 다양한 직업 중에 S/W 개발자가 되려는 이유는 무엇인가요? (1000자)
3. 웹 또는 앱 서비스를 직접 개발하거나, 데이터를 이용한 프로그래밍 경험이 있
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