|
고속도로(1970)
3. 국내 최초 순수 우리 기술의 자동차 - 포니 생산(1976)
4. 세계 최초의 정주영 공법으로 서해안 간척지 개발(1984)
5. 금강산 관광사업 등 대북사업(1998~)
Ⅲ. 현대그룹 고 정주영회장의 성공 비결
1. 성공 비결 1 - '내 몸이 담보
|
|
|
고하고 출마를 결심하고 이행하는 모습을 보였다. 인생의 황혼기에서도 열정적인 그의 모습은 꿈을 가지고 있었기에 가능한 것이었다.
5. 느 낀 점
최근 신문에서 울산시가 고 정주영 현대그룹 명예회장 기념관 유치에 나섰다고 한다. 또한
|
|
|
정주영 회장님의 맨주먹 마케팅
사진 한 장을 보여주고 돈을 빌릴 수 있을까? '설마?'하고 웃겠지만 우리가 잘 아는 현대그룹의 정주영 왕회장님이 바로 그런 사람이다.
1972년 정주영 회장은 조선소 건설을 위한 차관을 빌리기 위해 소나무와
|
|
|
성공비결FILA customer center/ news 1. 서론
2. FILA KOREA의 현황 분석
3. 아쿠아슈네트(타이틀리스트, 풋조이)의 기업 현황 분석
4. FILA KOREA의 아쿠아슈네트 M&A 과정
5. FILA KOREA의 아쿠아슈네트 M&A 의미와 파급 효과
6. 결론
7. 참고문헌
|
|
|
비결은 그의 성장과정과 기업활동에서 나타난 성실과 신용, 검소한 노동자적 생활, 민족애적 기업가 정신, 희망의 철학 등을 노동자들과 함께 현장에서 몸소 실천해 왔기 때문이다.
2. 성실과 신용
정주영은 천성이 강의예지(鋼毅叡智)하였고,
|
|
|
고 할 수 있다. 다른 사람들이 불가능하다고 포기해 버린 일을 험난한 여건 속에서도 강인한 정신력과 추진력으로 성공시킨 역사와 경험을 가지고 있으며 이런 노력들이 오늘의 ‘현대'를 만들었으며 현대그룹의 발전이 곧 국가 경제발전으
|
|
|
고 할 수 있다. 다른 사람들이 불가능하다고 포기해 버린 일을 험난한 여건 속에서도 강인한 정신력과 추진력으로 성공시킨 역사와 경험을 가지고 있으며 이런 노력들이 오늘의 현대'를 만들었으며 현대그룹의 발전이 곧 국가 경제발전으로
|
|
|
고 할 수 있다. 다른 사람들이 불가능하다고 포기해 버린 일을 험난한 여건 속에서도 강인한 정신력과 추진력으로 성공시킨 역사와 경험을 가지고 있으며 이런 노력들이 오늘의 ?현대'를 만들었으며 현대그룹의 발전이 곧 국가 경제발전으로
|
|
|
회장과 이건희 회장의 경영이념 비교
2) 현재의 삼성기업의 문화
3) 삼성문화의 핵
4)삼성의 사례연구
5) 삼성의 기업문화의 장ㆍ단점
2. 현대의 기업문화
1) 현대 기업문화의 정의
2) 정주영 회장을 통해 본 현대의 기업문화
3) 현장중심의 경영
|
|
|
그룹의 철벽 수비수 - 이학수 구조조정본부 부회장
2. 경영의 전도사 - 윤종용 삼성전자 부회장
3. 35년 반도체의 산 증인 - 이윤우 삼성전자 부 회장
4. 삼성그룹 최장수 CEO - 허태학 삼성석유화학 사장
5. 변신 경영의 대가 - 강호문 삼성전기
|
|
메뉴펼치기
