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직업교육의 효율화를 도모해야 할 것이다.
그리고 최첨단 멀티미디어 자료 등을 활용한 각종 교수 -학습기기 및 지원공학기기의 개발을 통한 특수교육 대상학생의 정보격차 해소 및 교육의 질을 제고하기 위하여 국립특수교육원의 ‘장애인
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교육 서비스 중의 한 형태로 인식되어야 한다.
성공적인 통합교육 프로그램을 운영하기 위해서는 우선적으로 직면하고 있는 문제들을 분석하고 해결하려는 노력이 있어야 하는데, 공동주인의식의 형성, 교사의 자질 향상 및 상호 협력, 통합
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원의 구성법
경험단원은 학습자의 심리를 중심으로 조직되어 있으며 학습자의 적극적인 학습활동을 유발하도록 구성되어야 한다. 따라서 구성목표가 교재단원의 구성과 다르게 나타난다.
경험단원학습장면에서 교사와 학습자 공동으로 단
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원을 확보하고 정비하여 교육활동을 전개하는 단위조직체.
2. 학교경영의 성격 : 위계화, 전문화, 복잡성을 띤 전문적 혼합체, 교무분장조직, 교육지도조 직.
3. 학교경영의 구조
① 계선조직 : 교장-교감-부장-교사로 이어짐, 우리나라 경영구
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원 등의 경력환산율표” 제7류를 적용하여 3할의 환산율을 인정한다고 명시되어 있다. 향후 특수교육 보조원 제도를 시행할 경우 인정할 수 있는 경력의 범위를 규정해야 할 것이다.
Ⅵ. 특수교육보조원의 활동 사례
1. 사례 1. 유치부
(1) 교사
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인식하지 못하는 부모도 있다. 특히 맞벌이나 저소득층 가정의 부모일수록 더욱 이러한 위험의 소지가 있다. 이러한 부모 모두를 위해 부모상담의 필요성은 절실하다.
참고문헌
강경숙 외(2003). 특수교육보조원의 실태 및 자질과 역할에 대한
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활동 실시
-특수학교별로 창의적인 장애체험활동 프로그램을 계발하여 일반학교와 공동 활동을 함으로써 모든 일반학교 및 학부모의 장애 인식 개선 도모
6) 섬김이 제도의 활성화(유급 특수교육보조원, 자원봉사자, 공익근무요원)가 되어야
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대한 일반아동의 태도
Ⅵ. 학습장애아의 부적응 행동
Ⅶ. 학습장애아의 어휘지도
1. 어휘의 개념
2. 어휘 지도의 중요성
3. 의미 있는 어휘 학습
Ⅷ. 학습장애아를 위한 특수교육보조원의 역할
1. 대인관계 영역
2. 교수지원?중재 영역
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교사 배치, 아동수의 적정화, 적합한 교육과정, 교재교구의 구비 등 개선이 요구된다.
교사의 요건도 강화하여 학부과정에서 다양한 교직과정을 이수하게 하고 대학원 과정에서 장애영역별, 각급학교별로 특수교육에 대한 전문적인 교육과정
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활용 측면에서 제대로 갖추어졌는지에 대한 실태가 면밀하게 이루어져 물리적 환경을 개선할 수 있어야 할 것이다.
(2) 통합교육에 대한 조원들 Study내용 정리
우리 조는 장애인의 교육부분에 포커스를 두고 다른 조와 차별성을 두기위해 대상
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