코칭과 멘토링이 갖는 장단점을 비교하고, 코칭과 멘토링이 적합한 상황의 예를 들어 설명.
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소개글

코칭과 멘토링이 갖는 장단점을 비교하고, 코칭과 멘토링이 적합한 상황의 예를 들어 설명.에 대한 보고서 자료입니다.

목차

코칭과 멘토링이 갖는 장단점을 비교하고, 코칭과 멘토링이 적합한 상황의 예를 들어 설명하시오.


Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
 1. 코칭의 장단점
 2. 멘토링의 장단점
 3. 멘토가 지녀야할 요소
 4. 코칭과 멘토링이 적합한 상황의 예
  가. 코칭의 적합한 상황 예
  나. 멘토링의 적합한 상황 예

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

하였고, 학생은 자신의 꿈과 적성에 대하여 교사와 상의하였다. 양방향식 의사소통 코칭에 의하여 고등학생은 자신의 진로를 결정하게 되었다.
나. 멘토링의 적합한 상황 예
직장생활로 어려움을 지니고 있던 A씨는 직장생활을 계속해야 될지 아니면 다른 직장을 구해야 할지 많은 고민을 가지게 되었다. 이에 같은 직장 상사인 멘토 B씨를 만나게 되었다. B씨는 회사의 부장으로서 경력 20년의 베테랑 직장인이였다. B씨는 A씨를 상대로 A씨의 문제점을 파악하여 지적하게 되었고, A씨의 직장생활이 어려운 것은 대인관계, 즉 A씨의 대인관계가 미흡하여 이로 인해 발생된 어려움이라는 것을 A씨에게 말하게 되었다. 이에 A씨는 B씨를 상대로 멘토링을 요청하게 되었고, B씨는 A씨를 상대로 대인관계법에 대한 멘토링을 실시하게 되었다.
Ⅲ. 결론
이상 코칭과 멘토링의 개념 및 그에 따른 적절한 상황 예시를 아주 구체적으로 들어 보았다. 코칭은 쌍방향 의사소통을 강조한 개인수정을, 멘토링은 전문지식을 가진 사람에 의한 하향식 의사소통을 강조한 개인수정을 강조하는 것이지 않나 생각해 보았다. 레포트를 작성하면서 코칭은 자신의 인생을 보다 능동적으로 살고 싶은 사람이 사용하면 좋을 듯 싶었고, 멘토링은 수동적 인생을 살아가는 사람이 보다 진취적으로 인생을 개척해 나가고 싶을 때 사용하면 좋지 않나 생각해 보았다.
Ⅳ. 참고자료
코칭 멘토링 패트릭 멜러비드, 데니스 브리더 저 | 박진희 외 1명 역 | 한국비즈니스코칭 | 2013.06.29
코칭 멘토링 제자훈련 브린 휴즈 저 | 김태곤 역 | 생명의말씀사 | 2013.06.01
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  • 페이지수5페이지
  • 등록일2013.11.12
  • 저작시기2013.11
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#892458
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