|
공무원 후생복지제도에 관하여 설명하시오. (10점)
2. 공직분류체계에 대해 설명하고, (10점)
1) 계급제
2) 직위분류제
3. 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 직원간의 유사점과 차이점에 대해 비교설명하시오. (30점)
1
|
|
|
정무직공무원은 경력직공무원이나 별정직공무원과 달리 징계대상에 속하지 않는다. 또한 정무직공무원은 원칙적으로 소청대상에 포함되지 않는다.
4) 공공기관 직원
「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따르면, 공공기관은 국가나 지
|
|
|
공무원법상의 공무원과 형법상의 공무원, 정치적 공무원과 비정치적 공무원 등으로 구별된다.
이 레포트는 국가공무원 후생복지제도, 공직분류체계, 국가공무원, 지방공무원, 정무직공무원 그리고 공공기관 직원간의 유사점과 차이점에 대
|
|
|
공무원의 분류는 지방공무원법 제2조 제2항에서도 동일하게 규정되고 있다.
나) 특수경력직공무원
특수경력직공무원이라 함은 경력직공무원 이외의 공무원을 말하며 그 종류는 다음과 같다(국가공무원법 제2조 제3항).
1. 정무직공무원
가.
|
|
|
공공서비스의 의의 ------------------------------------3
5. 민간서비스와 공공서비스의 품질 -------------------------- 4
6. 공공서비스와 민간서비스의 유사점 --------------------------5
7. 공공서비스와 민간서비스의 차이점 --------------------------5
|
|
 |
공공기관 알리오 한국마사회 주요사업현황
http://www.alio.go.kr/pop/popup3.do?apbaid=C0185&nowcode=31501
공공기관 알리오 한국마사회 수입 및 지출
http://www.alio.go.kr/pop/popup.do?seq=2015042200049400
공공기관 알리오 한국마사회 직원 평균보수 현황
http://www.alio.go
|
|
|
공무원 복지부동형태의 원인과 치유방안 모색 -인사관리를 중심으로. 「한국행정학보」.
이은재(2003), 정책집행에 있어 공무원의 순응확보방안에 관한 연구 「연구보고서」, 108. 한국지방행정연구원.
현대경제연구원 역(P. Drucker et. al., 저), [
|
|
|
공공정책대학원, 1999.
이명, “주민자치센터활성화 방안에 관한 연구”, 단국대학교 행정법무대학원 석사학위논문, 2000
이병열, “읍면동사무소 기능전환 시행과 주민자치센터제도 개선에 관한 연구”, 호남대학교 행정대학원 석사학위논문
|
|
|
공무원의 역할도 많은 변화가 있게 될 것으로 보인다. 단순급여전달자 또는 행정가가 아닌 공공사회복지사로서 자원연결자, 사례관리자, 상담자, 중재자, 대변자, 교육자, 조력자, 개발자, 연구자, 평가자, 자문가로서의 역할을 전문적으로 수
|
|
|
공공정책대학원, 석사학위논문, 2002.
행정자치부, 읍면동 기능전환 기본계획, 1992, 2
행정자치부, 읍면동 기능전환 추진현황, 내부문서, 2003, 12
행정자치부, 주민자치센터설치 및 운영조례준칙 제2조, 2001. 1.11 제1장 서론
제2장 주민자치센
|
|
 |
간호직 공무원 면접
- 주관식서술형 기출 문제
- 실제 받았던 질문과 답변 예시 모음
- 그동안의 기출문제 모음
- 면접 준비 보충 꿀팁
※단순 문제/답변의 나열이 아닌
★면접장의 시작부터 끝까지 자세한 설명★을 담았습니다!
|
|
 |
간과 일정에 맞는 안전한 수행
3) 상황에 맞게 공손한 예법과 의전을 갖추고 원활하게 업무 수행
4) 대형승합차량에 맞는 운전실력 겸비
나. 차량에 대한 일상점검 및 운행관리를 하겠습니다.
1) 안전운행을 위한 차량점검 및 유지 관리
차량
|
|
 |
약간의 간식까지 구매할 수 있었습니다. 이러한 경험을 토대로 갈등상황에서 중재를 넘어서 효율적으로 업무를 처리하는 방식에 대해서도 생각할 수 있었고, 갈등상황을 해결하면서 팀원들과 돈독해지는 계기를 만들어주었습니다.
|
|
 |
지방우정청의 가치와 비전에 공감하며, 성실함과 책임감을 바탕으로 국민께 신뢰받는 공무원이 되겠습니다. 1. 성장과정
2. 지원동기
3. 성격의 장단점
4. 현재까지 달성한 업적
5. 직무관련 경력
6. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
|
그리고 신속한 민원 처리를 통해 신뢰를 쌓겠습니다.
Q19. 업무 수행 중 가장 어려웠던 경험과 극복 방법을 설명해 주세요.
학업과 아르바이트 병행 시 시간 관리에 어려움이 있었으나, 일정표 작성과 우선순위 조정을 통해 극복했습니다.
Q20. O
|
|
메뉴펼치기
