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고용안정은 단순히 실업대책이나 복지정책의 차원의 아니라 안정적인 중장기 거시경제 발전의 핵심이라고 할 수 있다. 따라서 자신의 고용안정을 둘러싸고 있는 국민경제적 세계경제적 규정을 파악하면서 구조조정의 정치경제적 정세를 전
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: 학지사
정정옥 저, 보육시설과 운영관리, 교육아카데미 2011 1.서론
2.교육행정의 개념
3.교육행정이론
4.교육행정과정의 공통요소(의사결정, 기획, 조직, 자극, 조정, 평가)
5.교육행정과정의 공통요소의 구체적인 예
6.결론
7.참고자료
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효과
2. 은행자회사의 위험감소 여부
1) 법인격 독립(corporate separateness)의 원칙
2) 자산운용의 다각화(diversification)
Ⅳ. 금융지주회사의 기대효과
1. 효율성 증가와 이윤 극대화
2. 탄력적인 조직 운영과 통합마찰 최소화
3. 시너지 효과
4.
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2011
박성식(2008). 교육행정관리론. 서울: 학지사
한은숙·김종두, 교육학개론, 파주 교육과학사, 2008 1.서론
2.교육행정의 개념
3.교육행정의 성격
4.교육행정과정의 공통요소
5.교육행정과정의 공통요소의 구체적인 예
6.결론
7.참고자료
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고용은 정부행정기관, 정부산하기관 역시 예외가 아니다. 차별 해소를 위한 보다 적극적인 노력이 요구되는 사안이고, 이런 노력을 통해서 신자유주의 구조조정의 폐해를 시정하고 실질적인 사회통합을 기대할 수 있을 것이다.
참고문헌
김
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고용보험통계월보
고용보험10주년 경과보고
유길상, 2005, 『고용보험제도의 종합평가와 발전방향』,한국노동연구원
유길상, 2003, 『한국 고용보험제도의 정책효과 분석』, 한국정책학회보
한국노동연구원, 『고용보험동향』,각호
김태성ㆍ
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고용대상자가 통합된 환경에서 직무를 정확히 수행하고 아울러 생산적으로 수행하기 위해서는 직접적이고 체계적인 훈련이 필요하다. 훈련과정에서 사업체와 장애인의 요구에 맞는 직무조정과 관계강화를 위한 상담을 실시하고, 가족지원
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조성함으로써 근로자들에게 새로운 동기부여를 할 수 있고, 중 고령자의 해고 시에는 기업의 비용 절감 효과도 기대할 수 있다.
참고문헌
권 혁(2010). 노동유연화와 해고보호법. 집문당.
박주영(2011). 구조조정이 노동자 건강에 미치는 영향.
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고용증대로 기술경쟁력을 강화시켜 신한국의 경제시대를 열어야 할 것이다.
기업의 구조조정은 금융의 자율화와 정부규제의 철폐가 동시에 이루어져야만 성공할 수 있다. 은행이 기업성을 회복하고 치열한 시장의 경쟁과정을 통해 구조조정
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기대효과
Ⅳ. 직업능력개발훈련의 수행방법
1. 대상
2. 조직
3. 단위사업(활동내용)
1) 사회적응훈련
2) 직업기능훈련
3) 평가방법
4) 평가시기
4. 필요한 시설 및 장비
5. 협력 관계
Ⅴ. 직업능력개발훈련의 개선 방향
1. 수요자 중심 직
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