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노동분쟁해결기구의 운영실태 연구, 전북대학교, 2013 Ⅰ 서론
Ⅱ 영국의 노사관계
1. 역사 속 사건
1.1 산업혁명
1.2 러다이트 운동
1.3 총파업
2. 고용관계 당사자
2.1 사용자
2.2 노동조합
2.3 정부
3. 최근 노사관계
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정부는 사회적 합의라고 불리는 노사정 간의 협조체제를 유도하기 위하여 노사 양측을 정부정책 수립과정에 깊숙이 관여 시키고 있다.
독일정부의 노사관계에 대한 역할은 공공부문의 한 사용자로서, 그리고 노동시장과 노사관계에 대하여
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이후 우리나라 노사관계는 고통 분담이라는 명제로 대립적 관계에서 벗어나 공존적 관계로 변모하기 위해 큰 노력을 기울이고 있으며 구조조정에 대한 사회적 갈등은 정부의 노사관계에 대한 새로운 인식을 가져다주었으며, 노동정책에도
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(법무사, 2007)
『대통령리더십』, (나남출판, 2003)
권환진, 『대통령 리더십에 관한 연구』, (동신대 대학원 석사논문, 2007)
김채현, 『김영삼과 김대중의 정치리더십 비교 연구 : 노사관계정책을 중심으로』, (전남대 대학원 박사논문, 2007)
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관계를 중심으로」, 한국사회과학연구소, 한국산업노동학회 주최 ‘한국경제전환기의 노동자 상태 및 노사관계’ 학술대회 발표문
3. 박순일, 「국민기본생활을 보장하는 복지」, 한국보건사회연구원
4. 최영기(2001), 「DJ정부의 노동정책 :
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김대중 정권의 성격과 개혁정치: 모순과 한계』, 2009
심지홍, 『외환위기와 한국경제 패러다임 변화』,경상논총, 제29권 1호, 2011
김유선, 『동향과 쟁점: 참여정부 3년, 노동정책 평가: 노사관계를 중심으로』,2006
김적교, 『경제정책론』, 박영
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노동자가 유력한 정치세력으로 성장한다는 것은 구체적으로 우선 노동자 조직 자체가 규모를 확대하고 내부적 결속력을 강화함으로써 노사관계에서 이들의 이익결집체인 노동조합이 자본가와 대등한 지위를 확보하고, 이어서 정책결정에
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정책, 김대중정부의 구조정책 : 평가와 과제, 서울대학교민주화교수협의회 심포지움 자료집
김성주, 김대중정부의 대북포용정책분석 한국국제정치학회 학술세미나 논문집
권혜자(2001), 김대중정부의 고용정책 평가, 김대중정부 노동관련 정
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정책이 관건-복지국가의 사회정책 발달에 대한 분석에서 알수 있음
2. 사회보호제도는 탄력적이다-뉴질랜드 사태 전개
ex)1993년 국민투표를 통한 선거 제도 개혁
3. 정책이 전부는 아니다
-경제적 제약, 상충관계를 포함
-여성의참여증대,교육
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노동 및 인력정책은 외환위기를 거치면서 커다란 변화를 겪게 되는데 노 사 정 타협에 따른 노사관계 및 고용 그리고 실업에 대한 개혁이 바로 그것이다. 여기서 한가지 강조할 점은 인력수급이나 개발문제가 정부주도에서 민간주도로 많이
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