|
동기준고과척도법의 예
척도수치
행 동 기 준
7( )
극히우수
프로젝트를 포괄적으로 계획하고 세부적인 서류를 작성하여 상부의 결재를 받고 이를 관계자 모두에게 배부한다.
6( )
우 수
프로젝트의 주요 국면을 선정하여 진행경과를 주시 관
|
|
|
동기
3. 공기업의 필요성
(1) 공기업의 비효율적 경영 문제 해결
(2) 주인-대리인 문제(Principal-Agent Problem)의 해결
(3) 현실적 필요성
제2절 공기업의 특징과 이념
1. 공기업의 기업성
2. 공기업의 공공성
3. 기업성과 공공성의 조화
제3
|
|
|
설명하는 일종의 ‘도시거버넌스이론’
서로 다른 사회 영역, 즉 정부와 기업, 국가와 시장, 정치와 경제 등이 어떤 이유로, 어떤 과정을 통해
도시개발을 위한 정책결정에서 합의와 협력을 이루어 내는가에 대한 이론적 설명을 도출
|
|
|
1
2. 상담의 목표 -------------------------------- 7
3. 상담의 과정 -------------------------------- 7
4. 상담의 기법 및 진행과정 ---------------------- 8
5. 정신분석 상담의 특징 ------------------------ 10
6. 상담의 평가 -------------------------------- 10
|
|
|
1
2. 상담의 목표 ------------------------------- 6
3. 상담의 과정 ------------------------------- 7
4. 상담의 기법 및 진행과정 ------------------- 8
5. 정신분석 상담의 특징 ---------------------- 9
6. 상담의 평가 ------------------------------ 10
|
|
|
기법에 관한 지식
02. 사회복지행정가의 기술과 상호관계
03. 사회복지행정가의 태도
1) 개별 직원을 존중하는 태도
2) 인간의 불안전성을 용인하려는 태도
3) 최적의 업무환경과 분위기를 제공하려는 태도
4) 개인의 가치와 기관의 가치
|
|
|
절차를 이해하고 체제기법을 이용하는 능력을 개발하기 시작하였다.(남정걸, 교육조직 행위론, 교육과학사, 1998, p.79.)
체제적 사고의 장점 : 김영식
첫째, 체제적 사고방식은 당면한 문제를 중심으로 선행된 조건과 앞으로의 발전적 경향을 기
|
|
|
기본 개념
2. 심리사회적 모델의 개입과정
1) 심리사회 조사
2) 심리사회 사정과 개입
3) 사회복지사의 역할
3. 심리사회적 모델의 실천절차
4. 심리사회적 모델의 유용성
5. 심리사회적 모델의 문제점
Ⅲ. 결론
<참고문헌>
|
|
|
특징을 서술하시오.
9. 국제경영관리계약의 개념을 설명하고 적합한 산업들을 예시하시오.
<제5장>
1. 다국적기업이 현지국 경제에 미치는 여러 가지 영향에 대하여 설명하시오.
2. 정치적 위험과 국가 신용위험의 차이를 논술하시오.
3.
|
|
|
인사고과의 타당성
3. 인사고과의 방법
4. 올바른 평가제도
5. 인사고과의 새로운 경향
6. 인사고과의 오류와 개선방안
7. 목표관리제(MBO)
8. 행동기준고과법(BARS)
9. 다면평가제
10. 자기신고제
11. 평가센터법
12. 집단평가
|
|
메뉴펼치기
