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리더십의 요구되는 감성지능의(관계관리, 사회적관계, 자기관리, 자기인식 등)활용함으로서, 단순히 카리스마 리더십이 아닌 변혁적이며 공감할 수 있는 리더십이 필요하다.
5. 참고문헌
1)스티브 잡스의 창조적 카리스마, 김영한, 2006
2)Stephen
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1. 변혁적 리더십 이론 개요
1.1 변혁적 리더십 이론의 개념과 원리 소개
변혁적 리더십 이론은 조직 내 변화와 혁신을 이루기 위한 리더십 접근법입니다. 이 이론은 제임스 맥그리거(James McGregor Burns)와 번하드 바시(Bernard Bass)에 의해 개발
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위키백과, 우리 모두의 백과사전.
http://blog.naver.com/ccrs2009/220124622693
정동욱, 군교육기관 지도자의 거래적 리더십과 변혁적 리더십 효과성 연구, 단국대학교, 2001. 변혁적 거래쉽, 거래적 리더쉽 내용,특징, 비교
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몰입할 수 있도록 하는 방법이라고 할 수 있다.
지적 자극 또한 변혁적 리더십의 구성요소인데, 이것은 창의적이고 혁신적인 구성원이 되도록 조직원을 자극하여 그들이 스스로 문제를 해결하도록 하는 능력이다.
마지막으로 개별적 배려는
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Academy of Management Journal, 56, 16011627. http://dx.doi.org/10.5465/amj.2011.0272
Burns, J. M. (1978). Leadership. New York, NY: Harper & Row. 1. 서론
2. 본론
(1) 선진 리더십 ‘변혁적 리더십’
(2) 네이버를 통해 살펴본 변혁적 리더십
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌
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리더쉽이 요구된다. 거래적 리더쉽과 변혁적 리더쉽과 같은 이론적 모델을 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러학자들의 이론이나 사례를 포한해서 작성하길 바랍니다
1.서론
-거래적 리더쉽이란
-변혁적 리더쉽이
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리더쉽의 문제, 감리교신학대학교, 신학과세계 , (80), 2014.6, 164-204 (41 pages)
심선경, 리더십이 요양보호사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직미션 동의의 매개효과, 한국콘텐츠학회. 한국콘텐츠학회 종합학술대회 논문집 , 2016.5, 233-2
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리더쉽의 문제, 감리교신학대학교, 신학과세계 , (80), 2014.6, 164-204 (41 pages)
심선경, 리더십이 요양보호사의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 - 조직미션 동의의 매개효과, 한국콘텐츠학회. 한국콘텐츠학회 종합학술대회 논문집 , 2016.5, 233-2
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리더십을 이러한 거래적 리더십과 변혁적인 리더십에 비교를 한다면 하는 변혁적인 리더를 꿈꾸고 그렇게 삶을 살아왔던 것 같다. 나는 친구들의 사이에서의 변혁적인 리더이다.
무언가의 불안하고 불편하고 부정적인 상황속의 나의 약점을
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리더십을 발휘할 수 있으며, 그렇게 할 수 있을 만큼 구성원들이 변화할 수 있음을 분명히 한다. 이처럼 리더십 스타일과 팔로어십 스타일이 잘 연계되어야 조직성과를 높일 수 있다.
[참고문헌]
- 이도화, 강기형, & 이종법. (2009). 변혁적 리더
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