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노동조합이 근무복귀를 요청하였음에도 노조원에 대하여만 장기적으로 직장폐쇄를 하면서 심한 타격을 주고 노조탈퇴를 유도하는 등 노동조합을 굴복시키고, 근로자들의 단결을 위협하기 위한 직장폐쇄는 대항적, 방어적 차원을 넘어선 것
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노동자의 고용유지와 생활개선에 도움이 되지 않을 것이라고 아무런 근거 없이 단정하거나 관련업계의 원만한 사업경영을 방해할 것이라고 지나치게 자본편향적인 태도를 취하고 있음.
- 노조법상 근로자성은 인정해야 한다는 검찰 공안부
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자와 못 가진 자로 나누는 이분법적인 개념이며, 궁극적으로 가진 자와 지배계층을 견제해 민중과 노동자가 비슷하게 생활하는 평등사회 건설인 것으로 알려져 있다\"며 \"선생님들이 이런 사고를 지니고 있으면 은연중에 교실에서 학생들에
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노동부차관/ 위원장 포함
20명 이내
보완할점: 정규직과 비정규직의 고용보험 가입률 격차의 확대 문제가 해결 돼야 할 것이다. 고용보험이 자영업자나 단기 근로자에게도 늘어나는 추세이지만 아직까지도 정규직과 비정규직 노동자의 고용
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근로계약을 체결하는 근로자를 말하는 경우
3.계약직
일정한 계약을 맺고 근무하는 직업이나 직책을 말한다.
정년퇴직 후의 시간제 고용제도는 정년제도의 개선과 보완책으로 유용할 것이다.
그밖에 노인근로자를 위한 재택근무제, 노동시
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근로자들의 생활에 도움이 될 수 있게 더욱 더 변화가 있어야 한다고 생각한다.
*최저임금제의 장점은 노동자의 최소한의 생활을 영위하기 위해서 필요한 제도라는 점이다. 그러나 단점으로는 최저임금제라는 기준이 노동자 개개인의 개별적
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자치부. 공무원의 복무제도해설. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공무원의 충성
1.충성의 의의
2. 충성의 필요성
3. 충성의무와 인권의 제약
4. 충성조사(신원조사)
Ⅲ. 근무시간과 휴가
1. 근무시간
2. 휴가
Ⅳ.공무원의 정치 활동과 정치적 중립
1.
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노동자의 권익 보호 수준은 충분하지 않으며, 반도체 공정에서 사용되는 새로운 화학물질에 대한 독성평가 시스템은 여전히 부실한 편이다.
또한 사회 전체적으로 ‘직업병 = 특별한 경우’라는 인식이 여전하며, 정보 접근성, 알 권리 보장,
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노동시장정책의 추진 등이 있다.
문제5: 보험위부와 보험자대위를 설명하라.
1) 보험위부
① 의의
보험위부란 보험의 목적이 전부 멸실한 것과 동일시 할 수 있는 일정한 사유가 있는 경우에 피보험자가 그의 보험의 목적에 대한 모든 권리를
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자의 소득보 장), 1974년(농업), 1984년
프로그램 형태 : 강제노사기금과 정부기금체계의 2원체계
1) 대상
① 실업보험 : 피고용인.
② 제외대상 : 가내공업노동자와 계절노동자. 건축, 조선노동자, 선원과 항해사 대상의 특별체계
③ 연대프로그
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