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갈등기까지의 특징(1997-1999.11)
1) 정치논리
2) 의약품 실거래가 상환제 실시
2. 의사집단의 1차 파업 기간(1999. 11 - 2000. 6)
3. 의사집단의 2, 3차 파업기간(2000.7 - 2000.11)
4. 의사집단의 3차 파업 이후의 진행
1) 정책의 변화
2) 의사내부의 변화
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갈등관리는 조직개발과 아주 밀접하게 관련되어 있는 관리의 한 양상이며 오늘날 관리론자들에게 상당한 관심을 받고 있다. Brueggemann(2000)도 거시적(Macro)사회사업가는 집단 간 갈등모델을 광범위하게 사용한다고 하였으며, 조직개발자로서
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갈등이 일어난다. 어떤 경우에는, 요구되는 규범적 행동에 동의하지 않거나 좌절과 불만족으로 인하여 갈등이 야기되기도 한다. 특히 자원봉사 조직에서는 전문가 혹은 관리조정자 집단과 자원봉사자 집단, 클라이언트 집단 간의 상호작용
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뉴스 프레임 분석 / 박선희
8. 한국신문의 유전자 연구 연구 프레임 비교 분석 / 정재철
- 조선일보, 국민일보, 한겨레신문을 중심으로 -
9. 지역신문 뉴스 프레임 비교 / 최낙진
- 핵폐기장 관련 보도를 중심으로 -
북한 관련 TV뉴스
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방송사업법 ............................................................ 15
4. 사회적 구성주의 이론을 통한 IPTV 사례 분석 ................................... 16
1) IPTV법안결정을 둘러싼 사회적 맥락 .................................................. 17
2) 정책 결정과정에서
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사회적으로 복잡 다양화되고 경제·사회적 갈등이 증폭되는 추세에 있는 만큼 조정과 적응의 문제가 더 중요해질 것으로 예상된다. 그리고 정치·경제·문화로 구성되는 사회부문의 중추역할로 보아 자유시장경제 사회 내에서 끊임없이 분출
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갈등을 조장하는 것까지를 포함하여 갈등관리라고 말한다. 갈등관리의 기본적 개념은 적정 갈등수준을 중심으로 갈등을 감소시키거나 자극하여 그 수준을 조정하여야 한다는 것이다.
참고문헌
김상해, 자원봉사의 관리전략과 실제, 학문사,
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사회
민영화 추진
노동개혁 추진
조직 효율화
노동시장 유연화
생산적 복지 도입
일부 민영화 지연
근로의욕 저하
사회갈등 심화
* 참고자료 *
한국경제의 성장과 정책, ‘최영일’ 박영사
전국경제인연합회, 81년판 민간경제백서, 통권 제12
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갈등관리 기능에 관한 연구\", 서울대 행정대학원 석사학위 논문,
1992. 2. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 갈등관리와 조정
Ⅲ. 갈등관리를 위한 효과적 조정절차
Ⅳ. 효과적 갈등관리와 조정자의 역할
1. 조정의 일반적인 문제점
2. 조정자의 역할
1)
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사회> 봉사교실> 자원봉사활동과 갈등관리 1. 열면서-갈등이란, 자원봉사 조직에서 갈등이란
2. 가운데-갈등에 대한 관점/ 갈등의 종류 및 양상/ 갈등관리
1)갈등에 대한 관점
2)자원봉사 조직에서의 갈등(갈등의 종류 및 양상)
3)갈등
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