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IMF이후..
3. 비정규직 노동자의 조직화
1) 비정규직 노동자의 유형
2) 비정규직 노동자운동의 사례
3) 비정규직 노동자운동의 위기 및 의미
4. 프랑스 최초고용계약(CPE)
5. 비정규직 노동자들을 둘러싼 쟁점
▶ 비정규직 국회법안
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사회에서 주민등록제도의 특수성
(1) 권위주의적 국가기구의 한 행태로서의 주민등록제
(2) 주민등록법 개정을 둘러싼 사회 구성원들의 개입
3. 지문날인과 주민등록제도의 위험성
(1) 국가/비국가 구도에서 국가 영역의 비대화
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법과 제도에 반영할 것인지에 대해 보다 심화된 논의가 이루어질 필요가 있다. 1. 다문화가정 정의
2. 다문화가정 증가원인
3. 다문화가정에 대한 편견
4. 우리나라 다문화가정 정책분석
5. 다문화가정의 문제점
6. 결론 및 느낀
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론자들은 현재와 같은 강대국 중심의 세계화는 세계 각 지역의 다양성과 특수성을 무시한 채 전지구적으로 획일화된 경제와 사회체제를 강요함으로서 국제적인 빈익빈 부익부를 심화시킬 뿐이라고 주장한다.
국가 경제 전역에 미치는 파급
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론
1. 모집 및 선발
1> 추구하는 인재상
2> 선발원천
3> 선발도구
2. 배치 (진급, 교육, 보수)
1> 삼성전자의 인력구성 및 배치
2> 삼성전자의 인력교육
3> 삼성의 인사평가제도
4> 급여 및 보수
5> 복지후생
3. 퇴직(인력 구
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론」, 서울: 문영사, 1997
2. 논문
·김인재, "공무원 노동기본권의 회복을 위한 입법방향"
「공무원 단결권 쟁취를 위한 토론회」
·김인제, "사회법제의 변천 - 그 평가와 전망",
「정부수립 50주년기념 한국법제의 평가와 전망(Ⅱ)」
·박경효, "
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법률의 마련에도 불구하고, 현실적으로 절차준수에 있어 많은 문제점을 나타내었다. 이는 결국 정책의 합법성과 책임성을 저해하게 되었고, 이는 갈등 중재를 저해하는 중요한 요인으로 작용하였다
Ⅲ. 결 론
위에서 살펴본 것처럼 김대중 정
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8) 환경정책 의사결정에 여성․장애인 등 사회적 약자의 참여 확대………12
4. 서울시의 녹색정책 사례…………………………………………13
Ⅲ. 결론………………………………………………………………19
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론
1. 우리는 미국 하면 무엇을 떠올릴 수 있는가?
Ⅱ. 본 론
1. 야누수의 얼굴을 한 미국! 그 허와 실
1.수단과 목적
2.폭력과 인간 본성
3.역사의 이용과 오용
4.법과 정의
5. 미국의 계급제도
6.언론자유
Ⅲ. 결 론
1. 오만한 제국을
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법을 선택하여 철도청과 협상 중이었다. 대부분 협상이 이루어 졌지만 아직까지 중요쟁점인 임금과 노동조건은 합의점을 찾지 못한 상태이며, 노조 안에서도 찬반투표를 통해 의견을 조율하고 있었다.
Ⅷ. 결 론
지난 2002년과 2003년에 이어
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