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모든 사항을 위임처리 한다.
③ 리더가 의사결정에 직접 참여하면서 합의를 통해 문제를 해결한다.
④ 의사결정에 부하직원들이 참여가 매우 제한적으로 허용된다. 2009년1학기정규 :: 사회복지행정론 :: 기말고사 :: 예상문제집
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행정론, 나남출판사, 1993
허만형저, 사회복지행정론, 성지사, 2004
박종삼외, 사회복지학개론, 학지사, 2002 1. 일반행정과 사회복지 행정의 차이점을 비교 설명하시오
2. 조직이론중 과학적 관리이론과 인간 관계론의 차이점을 분석하시오.
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행정의 자율성)
⑼ 가외성
① 개념
㉠ 지금 당장은 불필요하지만 미래 어느 시점에 대비하기 위하여 두는 장치
㉡ 여분, 여벌, 초과, 중복, 중첩, 등전위현상
② 특성
㉠ 1920년대 고전적 이론에서는 무시(∵ 비능률적)
㉡ 현대 조직이론에서 강
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조직 : 피터 센게 저 / 강혜정 역 / 에이지21 / 2014 1. 조직이 속한 사회 문화적 환경
2. 조직의 규모와 역사
3. 하위조직의 능력
4. 조직의 위기
5. 조직의 지도력
6. 업무내용과 업무분담
7. 기술의 발달과 행정의 전문화
8. 조직
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역할
2. 조직가 역할
3. 개혁가 역할
Ⅴ. 사회복지사가 익혀야 할 사항
1. 교정제도에 관한 이해
2. 교정복지실천 현장에 관한 이해
3. 교정상담 및 교정조직화에 관한 기술 이해
4. 협력단체와 조직의 관리
5. 정신적 무장
* 참고문헌
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심리학, 경영학, 경제학 등 다양한 인접 학문으로부터 영향을 받아 점차 다원화 구체적인 행정활동을 탐색하고 확인하기 위해 사례연구 방법이 활발히 활용됨.
‘행태론’- 관리기숙이 아닌 조직 내 개인간 행태, 즉 행정행태를 경험적
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조직 구상, 전남대교육대학원, 1995
곽노숙, 인간관계 관계기법에 대한 연구, 한양대, 1979 1.인간관계의 의미
2. 과학적인 관리법
3. 마슬로우의 욕구단계
4. X-Y 이론
5. 동기-위생이론
6. 인간관계이론의 한계점
7. 인간관계이론의
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이론적 배경
(1) 미혼모의 개념
(2) 미혼모 발생에 관한 기존 이론
(가) 정신분석학적 관점
(나) 사회심리학적 관점
(다) 사회학적 관점
나. 미혼모의 발생요인
(1) 심리적 요인
(2) 사회적 요인
(가) 산업화와 도시화
(나) 핵 가족
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행정조직에서도 이 접근법을 많이 사용하였다. 인간중심적 접근법이 쓰인 또 다른 예로는 1970년대 이래로 활발해진 가족치료, 병원, 임상, 행정과 경영 그리고 외국과의 관계 등에서 이 접근법이 적용되었다. 1. 등장 배경
2. 이론적 배경
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사회과학으로서의 사회복지
II. 사회복지학이 타 학문과 구별되는 성격
1. 학제간
2. 가치지향적
3. 절충주의적 태도
III. 사회복지와 관련된 학문 영역
1. 심리학
2. 행정학
3. 사회학
4. 경제학
5. 정치학
6. 역사학
* 참고문헌
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