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삼국 시대
2) 고려시대
3) 조선시대
4) 일제 시대
5) 미군정하의 사회복지제도
6) 군사정부의 사회복지사업
7) 문민정부와 신 자유주의 정책
나 의 생 각
1. 영국의 시회복지
2. 미국의 사회복지
3. 일본의 사회복지
4. 한국의 사회복지
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조선후기 지방행정의 실태를 생생하게 보여주는 거울과 같은 책으로 다산이 돌아간 뒤 수많은 필사본이 유통될 정도로 널리 읽혀졌으며 오늘날에도 많은 교양인들이 찾고 있는 우리시대의 고전적인 경전이다.
Ⅳ. 小論
대조영, 연개소문, 태
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국민 복지 행정의 개선
해방이후 50여 년간 고도성장에도 불구하고 정부의 복지 서비스나 시설은 후진성을 면치 못하고 있어 이를 개선하기 위하여 국민복지행정의 개선이 필요하다. 학계, 종교계, 언론계 등 각계인사들과 사회복지 단체장들
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인사관리협회, 2001
이종원 외 1명, 정부 조직관리 평가 시스템 개선방안 연구, 한국행정학회, 2007
이종각, 공무원조직의 전략적 인적자원관리가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구, 단국대학교, 2007
이정우 외 2명, 정보기술(IT) 역량의 유형
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시대적 이슈와 동떨어져 있다.
( ) 기타 이유
[6] 앞으로 원하는 행정학과의 수업방향은 어떤 것입니까? 가장 중요한 것부터 해당번호를 ( ) 안에 쓰세요.
( ) ( ) ( ) ( )
① 공무원 임용시험에 맞춘 수업방향
② 확고한 이론적 정립
③ 취업위주의
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행정관행을 바꾸어 놓을 것이다. 이와 더불어 공무원 인사제도의 민주성을 확보하는 일도 기존의 비민주적 행정관행을 극복하는데 기여하게 될 것이다. Ⅰ. 독일 행정체제 서론
Ⅱ. 독일 정부의 기원과 특성
1. 독일 정부의 역사제도적
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정부는 이들 단위업무를 분석하여 부처나 기관의 경계를 넘어 국민과 기업의 입장에서 업무 흐름과 서비스 흐름에 따라 연계하거나 통합한다. 전자정부란 단순한 행정의 전산화가 아닌 행정 패러다임의 변화라고 할 수 있다. 정책과정에 시
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정부의 인사행정의 자율성을 보장하기 위하여 지방공무원법에 규정된 ‘대통령령과 행정자치부령에 따른다’는 기준 관련도한의 삭제가 필요하다, 지방정부의 인사권의 확대가 시대적 요청이니 만큼 중앙정부의 개입을 대폭 축소하여 지방
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무게중심은 대통령이 아니라 국민인 것이다. 1. 인사행정의 의의
2. 인사개혁
3. 전환
4. 인사행정체제의 내적 상황
5. 실적제와 직업공무원제
6. 한국의 직업공무원제
7. 공무원 임용제도 개선
8. 앞으로 나아갈 방향
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행정학보 29권, 1995년.
김영평, 행정개혁의 신화와 논리, 서울: 나남, 1993년.
김천봉, 정부개혁의 선진화 촉진방안, 한국행정학회 동계학술대회, 1996년.
박경효, 행정개혁의 과제와 추진방향, 새정치국민회의 정책위원회 정책논단 제2집, 1997년.
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