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전문지식 969건

3. 미생물시험법 3.16 장출혈성 대장균에 따라 시험한다. (8) 보존료 제9. 일반시험법 2.1 보존료에 따라 시험한다. 2. 난가공품의 종류 전란액 난황유 난황분 난백분 깐계란 훈제란 계란지단 1. 식육 또는 알가공품 2. 난가공품의 종류
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  • 등록일 2014.12.18
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채용이 국내 기업들의 주요 채용패턴으로 자리잡고 있는 것으로 나타났다. 대한상공회의소(회장 朴容晟)가 최근 발표한 ‘국내 주요기업의 채용 패턴 동향과 변화’ 보고서에 따르면 국내 기업들의 채용방식이 전통적인 ‘신규직ㆍ공채’
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  • 등록일 2013.08.01
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삼성증권 신입 대졸 공채 합격자 자기소개서 자기소개 (400자 이내) 다양한 경험이 사람의 가치관에 영향을 준다고 생각하는 저는 인생에 있어서 중요하게 생각한 것이 경험입니다. 배움과 학습도 중요하지만, 이와 같은 공부의 과정은 경험
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  • 등록일 2009.06.04
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품, 자극이 강한 향신료, 알콜, 커피 탄산음료, 섬유가 많은 채소류 등은 피한다. 금기식품 : 우유, 천연버터, 요구르트, 치즈, 프림, 케이크, 생크림, 크림 수프 피해야할 식품 : 섬유소가 많은 채소, 과일 : 고사리, 고비, 표고버섯, 생강, 죽순,
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  • 등록일 2014.08.30
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참기름으로 뒷맛을 낸다. 1-1. 증상 및 식이 원칙 1-2. 증상별 식이요법의 실제 2. 허용식품 및 제한식품 3. 금지식품 및 조리법 4. 1일 영양기준 5. 1일 식품 구성 및 끼니별 배분(식품교환단위) 6. 식단작성 7. 만드는 방법(레시피)
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  • 등록일 2014.08.07
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자기소개서 항목에 맞추어 작성하였습니다. 하이닉스의 기업이념과 직종에 적합한 예문으로 구성되었습니다. 핵심적인 부분을 중심으로 구체적으로 구성 하였습니다. 1. ▶[성장과정 및 학창시절] - 600자 2. ▶[하이닉스 및 해당분야 지
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  • 등록일 2012.05.23
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채용하는 방법이 순경공채와 간부후보생제도, 경찰대학졸업임용등의 정기적이고 공개적인 방법이외에 총경에 이르기까지 각종 특별채용방법이 있어 체계적인 인사관리가 되지 않으며 승진에도 악영향을 미쳐 사기저하의 원인이 되고 있다.
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  • 등록일 2015.01.13
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채용하는 방법이 순경공채와 간부후보생제도, 경찰대학졸업임용등의 정기적이고 공개적인 방법이외에 총경에 이르기까지 각종 특별채용방법이 있어 체계적인 인사관리가 되지 않으며 승진에도 악영향을 미쳐 사기저하의 원인이 되고 있다.
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  • 등록일 2015.01.15
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채용기회를 놓칠 수도 있다. 정보수집 항목으로는 해당 기업의 개요, 인재상, 근무조건, 채용시기, 채용방법, 전형방법, 자격요건, 시험과목 등이 있다. 필수항목이므로 반드시 체크해두자. 특히 요즘은 정기공채가 사라지고 수시 채용이나
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  • 등록일 2013.07.22
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채용·상시채용)한국채용정보연감.2004, 2003 정우영 외 1명 : 구인광고 분석을 통한 국내 정보전문직의 취업동향 분석, 한국정보관리학회, 2008 한국고용정보원 : 구인·구직 및 취업동향, 고용노동부, 2006 하대현 : 성공 지능이론의 구인타당성,
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  • 등록일 2013.07.18
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