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. 이러한 민사소송 제기를 어려워하는 근로자에게 무료로 일체의 법률서비스를 제공해줌으로써 근로자의 권익보호에 실질적인 도움을 주기 위해 도입한 것이다 Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 금품청산의 내용
Ⅲ. 체불 임금보호의 실효성 확복
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, 또한 이에 소요되는 비용은 노동부가 임금채권보장기금에서 지원한다.
이는 근로자의 권익보호에 실질적 도움을 주기 위한 것이다. Ⅰ. 서설
Ⅱ. 금품청산의 요건, 기한 및 대상
Ⅲ. 금품청산의 의무자 및 청구권자
Ⅳ. 법위반의 효과
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통해 무료로 지원하는 서비스로 이에 소요되는 비용은 노동부가 임금채권보장기금을 통해 지원한다. Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 금품청산 내용
Ⅲ. 금품청산의 의무자 및 청구권자
Ⅳ. 금품청산의무 위반의 효과- 실효성 확보방안
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제도 근로기준법 제34조는 퇴직하는 근로자에게 퇴직금을 지급할 수 있는 제도를 설정하게 함으로써 퇴직금은 원칙적으로 근로자의 퇴직, 사망, 해고 등 근로계약이 종료되는 때에 비로소 사용자가 지급의무가 발생한다.
이므로 연봉에 포함
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제도 b. 금품청산 c. 사용증명서의 교부 d. 취업방해의 금지 e. 퇴직금제도 f. 금품청산 g. 사용증명서의 교부 h. 취업방해의 금지 i. 국민연금법 채용보호법 등에 의한 근로자보호 등의 규정을 두고 있다.
Ⅱ. 퇴직금제도
1. 퇴직금
퇴직금이라
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