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따라서 현재와 미래에 필요한 리더가 되기 위해서는 전략적인 사고를 가지고 글로벌경영환경을 정확하게 읽어낼 수 있는 리더가 필요한 것이다. 글로벌네트워크경제의 리더십
I. 새로운 리더십의 정립
II. 네트워크 리더십이란?
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한다. 디지털 시대의 리더로서 갖춰야 할 요건들은 많이 있으나, 특히나 현재와 같은 정보사회에는 네트워크형 리더십, 감성리더십, 열린 리더십을 특히 강조해야 한다.
네트워크형 리더십은 인간관계를 잘 관리하는 리더십을 말한다.
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리더십 연구(기업경영 리더십과의 비교를 중심으로), (정명애 저, 연세대학교교육대학원 교육경영 및 평생교육전공 2008.2) 1. 변혁적 리더십
2. 전략적 리더십
3. 임파워먼트 리더십
4. 네트워크 리더십
5. 셀프 리더십
6. 윤리적 리더십
7.
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변혁적 리더십 요소
1 카리스마
비전과 사명감,자긍심을 부여
존경,신뢰획득
2 영감
높은 기대 전달,노력 촉진 위한 상징을 활용
3 지적자극
새로운 아이디어를 조직에 유입, 도전감 자극
4 개인적배려
이질적 욕구수용,
개별적
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아웃소싱 정의
자신이 수행하는 다양한 활동 중 전략적으로 중요하면서도 가장 잘 할 수 있는 분야나 핵심역량에 모든 자원을 집중시키고, 나머지 활동들의 기획에서부터 운영까지 일체를 해당분야에서 뛰어난 전문기업에게 맡김으로써
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