|
자의 노동력은 국가성장의 한 축으로까지 대두되고 있지만 현실은 \'퇴출대상 1순위\'에 불과하다.
이 같은 현상은 노동부의 비정규직법 개정을 앞두고 더욱 심해지고 있다. 아파트나 회사 건물 보안 경비직을 담당하는 소위 \'수위 아저씨\
|
|
|
정규직으로 전환하더라도 여전한 저임금과 열악한 근로조건을 유지하려 하고 있다.
이와 같은 현실은 각종 통계를 살펴보면 비정규직 근로자들의 숫자가 의미 있게 감소하거나,임금, 복지수준이 향상되었다고 볼 수 없다는 것에서부터 확인
|
|
|
비스
금융정보 서비스
IT인프라 서비스
사건 개요
▶ 비정규 노동자에게 4대 보험만
가입 시킨 채 저임금 지급
(정규직의 ¼~1/5)
▶ 20년 동안 50건의 도급 계약
맺음
▶ 비정규 법안 시행이 예고
되면서 비정규직 노동자들의
|
|
|
잊어서는 안 된다.
현 정부 출범으로 인천공항공사 비정규직 노동자들이 대거 정규직으로 전환됐다. 다른 공기업에서도 비슷한 변화가 있었지만 부작용이 심했다. \'인도주의적 위기\'로 불리는 노동자 간 노사 갈등이 장기간 계속됐다. 도로
|
|
|
대책을 마련해야하고, 지금과 같이 기업 스스로 비정규직 고용을 선호하는 산업구조속에서 이를 막기만 하는 법안은 부담일 수밖에 없으며, 무엇이 비정규직 노동자들에게 우선인지 생각하고, 제3의 계급, 2등 국민이라는 말이 사라지고 우리
|
|
|
Ⅰ. 비정규직이란?
Ⅱ.비정규직 근로자보호에 관한 법률안 前과 後
Ⅲ.개정취지 분석
Ⅳ.결론
|
|
|
직장이란 곳에서 자신의 일에 최선을 다하고 있다. 그런 그들에게 다 썼으니 나가세요라고 과연 말할 수 있을까?
관심, 관심, 작은 관심이 그들에게는 큰 힘이 될 것이다. 전국 비정규직 노동자분들을 생각하며 그들에게 희망찬 미래가 열렸
|
|
|
비정규직 보호법
Ⅲ.홈에버 탄생과 갈등의 시작 --------------------- p.5
1.한국 까르푸의 매각
2.계약의 중요한 쟁점사항
3.이랜드의 계약불이행과 파업의 시작
Ⅳ.홈에버사태의 진행 ---------------------------- p.8
1.노동자의 매장점거
2.경영자
|
|
|
비정규직 노동자 증가의 원인
비정규직의 문제점
※ 17대 대선 정당별 고용 정책 비교.
고용문제의 이슈화. (KTX 여승무원 고용 분쟁
이명박정부의 일자리 창출공약
이명박 정부의 300만 일자리 창출 포퓰리즘인가?
포퓰리즘이 아니
|
|
|
전면 적용되므로, 여자인 단시간근로자에 대해서는 육아시간, 생리휴가, 산전후휴가를 주어야 한다. 1. 단시간근로자의 개념
2. 단시간근로의 활성화 배경
3. 단시간근로자 운영 방안
4. 단시간근로자에 대한 노동관계법의 적용
|
|
메뉴펼치기
