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The Future of Jobs, 2016The Science Times, ‘창의인재’, 미래사회의 새로운 패러다임, 2016
강정애, 태정원 외 3명 저, 리더십론, 시그마프레스, 2016
일본, 국가산업미래전망보고서 과학기술 &ICT 정책·기술 동향 , KISTEP, 2016
클라유스 슈바프, 제4차 산업
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패러다임 구성 : 초국적 정의 패러다임을 중심으로」. 동북아역사논총. 동북아역사재단. 2017.
김귀배, 「세계기록유산사업의 제도적 기반과 쟁점 분석」, 건국대학교 대학원 석사논문, 2016. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 한중일 문화적, 경제적
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THE VC.
https://thevc.kr/lifesemantics
- “라이프 시맨틱스 \"연내 2개 디지털 치료제 허가임상 진입\"”, 한경 BIO Insight.
https://ww w.hankyung.com/it/article/202103048168i
- 4차 산업혁명 시대... \'디지털 치료제\' 주목, 헬스 조선.
https://health.chosun.com/news/dai lynews_vi
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The Third Way)의 의의 탐색
1. 제 3의 길을 바라보며
2. 제3의 길이 추구하는 목적
3. 제 3의 길은 실패했는가
4. 제3의 길을 통한 새로운 방향 탐색
Ⅲ. 우리나라에 필요한 청년 일자리 창출 방안
1. 청년 정책의 새로운 패러다임의 전환 필
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패러다임을 획기적으로 뒤집을 수 있는 개념들이 속속 등장할 것이다. 그리고 그로 인해 또 우리의 삶이 다시 크게 변할 거라는 예측 즉 나비효과처럼 하나의 변화가 더 큰 변화를 불러올 거라는 것은 쉽게 짐작할 수 있다. 이러한 변화는 학
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The Journal of Vocational Education Research,.
이승성(2020). 변혁적 리더십이 조직신뢰와 팀 효과성에 미치는 영향: 실내건축업을 중심으로. 공주대학교 대학원, 석사학위논문.
김정원·조대연(2014). S시 평생학습 프로그램에 대한 요구분석: 일반시민을
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THE NEXT, 새로운현재
박재용 외(2019) 4차 산업혁명 문제는 과학이야 (산업혁명에 숨겨진 과학의 원리들), MID
최진기(2018) 한 권으로 정리하는 4차 산업혁명, 이지퍼블리싱
비피기술거래 편집부(2019) 핀테크 관련 산업 전망과 핵심기업 핫이슈, 비
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패러다임
4. 장점
5. 플라이오메트릭 트레이닝 설계
1) 플라이오메트릭 ? 안정화 운동
2) 플라이오메트릭 ? 근력 운동
3) 플라이오메트릭 ? 파워 운동
[12] 속도, 민첩성, 순발력 트레이닝
1. SAQ 트레이닝 설계
1) SAQ ? 안정화 운동
2) SAQ ? 근
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The next frontier for innovation, competition.” Washington, DC: McKinsey Global Institute, 2011
Rawls J. Justice as Fairness: A Restatement. Cambridge : Harvard University Press, 2001.
Scanlon T. What We Owe to Each Other. Cambridge : Harvard University Press, 1998. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 보건의료 빅데
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The History and Future of Workplace Automation. Journal of Economic Perspectives, 29(3), 3-30.
Esping-Andersen, G. et al. (2002). Why We Need a New Welfare State?. Oxford University Press.
Frey, C. B. & Osborne, M. A.(2017). The Future of Employment: How Susceptible are Jobs to Computerisation?. Tec
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