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한미FTA 저지 범국민운동본부(http://www.nofta.or.kr) Ⅰ. 序 論
Ⅱ. 本 論
1. 주요 용어
2. 협상 결과
3. 한-미 FTA 보건의료 분야 핵심 쟁점
4. 핵심 쟁점에 대한 한국 내에서의 찬성 측과 반대 측의 논리
Ⅲ. 結論- 우리의 대응자세
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복지부와 의료계약계는 11일 새벽 의약정협의회를 갖고 『대체조제 금지 등 12개 쟁점사항에 대해 일괄타결, 잠정합의했다』며 『최종 합의는 내주 초 의료계와 약계 양측의 추인을 받아 내려지게 될 것』이라고 밝혔다. 협상안은 대체조제의
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양심적 병역거부자란
2. 양심적 병역거부자의 현황
3. 양심적 병력 거부자의 이슈들
4. 양심적 병력 거부에 대한 외국 사례
5. 양심적 병역거부를 반대 논점
6. 양심적 병역거부를 찬성 논점
7. 양심적 병역거부의 올바른 대안
- 결론
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국가는 국민들의 삶의 질을 향상시키고, 건강보험의 보장성을 선진국 수준으로 확대시키며, 국민들이 신뢰할 수 있는 복지정책을 펼쳐야 한다. 현 시점에 나오고 있는 민영화 문제에 대해 국민들도 생각해 봐야 할 것이며 이 문제를 잘 해결
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입장' 발표
정부는 국민연금법 개정안 부결과 관련해 '국민연금의 재정 안정은 더 이상 미룰 수 없는 시급한 과제'라며 개정안의 조속한 처리를 촉구했다. 권오규 경제부총리와 유시민 보건복지부 장관, 장병완 기획예산처 장관은 오늘(3일) '
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입장과 그 비판
4. 공무원단체의 활동내용
Ⅲ. 공무원 노동기본권 보장에 관한 외국사례
1. ILO 조약과 권고상의 노동기준(신인령 : p 426)
2. 선진 주요국의 공무원 노조
Ⅳ. 한국의 공무원 단체활동
1. 공무원노조와 관련한 결단에 대한 압력
2.
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위헌 결정
군 가산점 제도의 찬성과 반대 무엇이 문제인가?
병역법 개정안에 따른 군 가산점 제도의 찬반 논쟁
군 가산점 제도의 찬성과 반대 무엇이 문제인가?
군 가산점제도의 반대 관점
군 가산점제도의 개선방안 및 대안
결론
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찬성 주장 분석 2
1. 군 문화 개선과 건전?건강한 병영문화 정착 2
2. 개인의 정보 기본권 존중을 위해 필요 3
3. 군 사기와 복지, 정신건강을 위해 필요한 조치 4
4. 시범 실시로 검증된 긍정적 병영 문화 5
Ⅲ. 군대내 휴대폰 사용 반
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국가의 한정된 재원을 효율적으로 배분하여 국민의 복지향상을 도모해야 할 역할을 감당하게 된다.
우리나라 국회의 예ㆍ결산 제도는 괄목할 만한 개선과 발전을 거듭해왔다. 그럼에도 불구하고 언론, 시민단체 등은 그간 국회의 예산ㆍ결
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대해 조금은 입장을 바꿔 생각할 수 있는, 그리고 개인의 가치관을 존중하는 사회가 될 수 있을까 생각해 본다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 양심적 병역거부권이란
Ⅲ. 양심적 병역거부의 인정여부
1. 학설의 태도
2. 판례의 태도
Ⅳ. 종교적 이유
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