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부당성의 판단기준 내지 거래의 실질
부당행위 계산의 부인은‘조세의 부담을 부당히 감소시킨 것’이라 인정할 만한 기준, 곧 정상적인 행위라는 기준을 필요로 한다. 부당행위 계산의 부인이란 ‘납세자가 정상적인 경제인의 합리적인 거
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부당행위계산의 부인 (법법§52)
요건
적용효과
(1) 사법상 효과 존속 → 민법 또는 상법상의 효과는 유지
(2) 세법 → 부행행위 계산부인액
(3) 특수관계자의 범위( 法令§ 87 ①) ← 쌍방관계
부당행위 사례 (法令 §88 ①)
시가의 개념
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소득세 과세가 되는 경우 증여세를 비과세, 단 불공정 자본거래오 인한 부계부에의해 익금산입된 금액으로 귀속자에게 증여세가 과세되는 경우 기타사외유출로 처분하여 증여세를 우선과세
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■ 사건 당사자
○ 원고 : A 주식회사(내국법인)
○ 피고 : 역삼세무서장
■ 사건 개요
원고의 주주는 2015. 11. 당시 갑(지분율 90%) 및 을(갑의 아들, 지분율 10%)이었다. 갑과 을은 각각 원고 회사의 대표이사 및 사내이사이었다.
원고는 2
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법인세 과세
(부당행위계산 부인규정)
②개인주주 : 과세없음
①법인주주 : 법인세 과세*
(익금산입 특례규정적용)
②개인주주 : 증여세 과세(증여규정 적용)
*상대방이 특수관계자인 경우에 한함
(2) 법인세법의 규정
1) 부당행위계산의 부인
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부당해고구제신청사건에 대한 심판기능은 폐지하여 신설된 노동법원에 이관하고, 부당노동행위구제신청사건에 대한 심판기능은 그대로 노동위원회가 유지하는 방안(제1안)이고, 다른 하나는 노동위원회의 심판기능은 모두 노동법원으로 이
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부당노동행위 실태조사 보고서』, 민주노동당, 전국민주노동조합총연맹(2005. 10. 12)
박명혜, “동남아 한국진출 기업 실태보고서 개괄 및 향후 대응방안”,『동남아진출 한국기업 부당노동행위 실태조사 보고서』, 민주노동당, 단병호의원,
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부당하게 처우했을 경우.전국노동관계법은 제8조에서 다음의 행위를 하는 것은 고용주의 부당노동행위로 규정하고 있다. (1)제7조에서 보장된 권리(단결권, 단체교섭권, 대표권, 파업권 등 필자주)를 피용자가 행사함에 있어 간섭하거나 억제
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부당노동행위 고소할 때 병원장이에요. 병원장이에요. 의사도 어짜피 월급을 받고 일을 하기 때문에 사용자 개념엔 안 들어가요.
- 같은 직원..인 개념이네요 그럼.
그렇죠. 네.
- 만약에 간호사분이 어떤 폭력에 대해서 부당하다고 해서 노조
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부당노동행위와 중재재정의 규정 비교 …………………………… 37
<그림 차례>
<그림1> 미국의 연방노사관계처(Federal Labor Relations Authority ; FLRA)
………………………………………………………………… 17
▣ 참고문헌
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조력한 경우
다. 훈련장려금의 부당청구 등 위법 부당한 행위를 한 경우
본인은 2012.12.24 부터 2013.02.28 까지 (재)한국플랜트건설연구원 훈련기관에서 (플랜트건설) 직종 훈련을 수강함에 있어 상기 내용을 충분히 숙지하여 성실히 훈련을 받을
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“을”이 본 계약을 중대하게 위반 하거나 관계법령을 위반하여 계약이행에 차질을 빚 을 경우
3. “갑”의 명예를 손상하는 행위를 하였을 경우
4. “갑”이 “을”에게 부여한 권한을 벗어나 “을”이 부당한 행위를 한 경우
제12조. [ 관할
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반한 엄정한 감사 수행으로 부당 행위 예방에 노력하겠습니다.
둘째, 감사 대상 기관과의 원활한 소통을 통해 감사 과정의 투명성을 확보하겠습니다.
셋째, 감사 결과에 대한 객관적 평가와 후속 조치를 강화하여 행정 개선을 촉진하겠습니다
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지방 근무 가능한가요?
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자신은 계획을 세우는 타입인가 즉흥적인 타입인가?
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상사가 부당한 행위를 저질렀을 경우 어떻게 행동할 것인가?
직무면접
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부당한 행위를 목격하였을 때, 어떻게 행동할 것입니까?
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