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노동자 올해만 5명…“폭염폭우 대책 마련하라”
http://www.hani.co.kr/arti/society/society_general/957354.html
“택배 노동자, 28년 ‘공짜노동’ 분류작업에서 해방됐다”
http://www.hani.co.kr/arti/society/labor/979861.html
\"총알배송 꺼려져요…미안해서\" 잇따른
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11장. 비정규직과 여성인력
5. 여성근로자에 관한 최근 변화 내용은 무 엇이며 여성 근로자의 사회진출을 막는 장애요인은 무엇인가?
6. Glass Ceiling이란 무엇이며 왜 여성경력 지체가 발생하는가?
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序. 들어가며
Ⅰ. 비정규직의 개념
Ⅱ. 비정규직 근로자의 증가 원인과 문제점
Ⅲ. 정부의 정책
Ⅳ. 비정규보호법 입법예고
Ⅴ. 맺으며
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Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 비정규직 시간강사의 실태와 현황
Ⅲ. 비정규직 시간강사의 문제점
1. 법적 신분 보장의 미비
2. 임금문제
3. 각종 사회보험 적용여부
Ⅳ. 시간강사의 처우개선에 대한 정부의 입장
1. 시간강사의 처우개
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자들 총장님, 할 말 있어요.”, 경향신문, (2012. 11. 11 22시34분),
<http://news.nate.com/view/20121111n16748>, (2012. 11. 13)
4. “비정규직 보호법 풍선효과”, 중앙일보, (2012. 10. 29 2시19분),
<http://article.joinsmsn.com/news/article/article.asp?total_id=9722791&cloc=olink|a
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노동연구원, 2019
허은 저, 개인화와 성별분업: 패널 자료를 이용한 가족형성기 여성의 성역할 태도 분석, 한국사회학회, 2017
김미화 저, 노동자 가족 내 성별분업에 관한 사례연구: 남성의 양육 참여를 중심으로, 이화여자대학교
허은 저, 개인
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근로생활의 질》,박우성 외 지음, 명경사 (2000), p290
에 주의를 기울일 수밖에 없다.
결론적으로 노사관계는 과거에 비해 사회구조 안에서 조금 더 다단화 되고 제도화되어 부분적으로 노동자의 권리 신장을 가져왔으나 전체적인 의미에서의
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노동자에 관하여
(1) 이주노동자의 정의 및 범위
(2) 이주노동자의 전반적 현황
2. 성매매 이주 여성 실태
(1) 진입배경 및 경로
(2) 외국인 성매매 여성에 관련된 법
(3) 현황
3. 성매매 이주 여성들을 위해 현재 진행되고 있는 지원 활동
(1) 기지촌
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근로자의 전직금지약정과 영업비밀 보호의무, 정보법판례백선(2006), 박영사, p.812 Ⅰ. 사실의 개요 및 소송경과
가. 사실의 개요
나. 소송의 경과
2. 결정의 요지
가. 경업금지 약정체결주장에 대하여
나. 부정경쟁방지법제 10조 제 1
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자회의 대의원들은 일차적인 해고에서 제외될 수 있다. 독일의 공공부문 근로자 제도
I. 공무원 제도와의 차이점
II. 노동계약 방법
III. 의무와 권리
IV. 승진
V. 전보 및 파견
VI. 후생복지 제도
VII. 고용계약의 종류
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