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제도
3) 직장보육시설
3. 맞벌이 여성 보육에 관한 설명: 실태, 현상, 이슈 등
1) 맞벌이 여성의 현황
2) 맞벌이 여성의 취업 동기에 따른 가족의 형태- 인터뷰 영상 제시
3) 맞벌이 여성의 가사분담실태
4. 맞벌이 여성 보육의 문제점
1
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대책방안
1. 정부의 대응방안의 문제점
2. 올바른 대응방안
1) 국가차원에서 청년실업 대책을 강구
2) 경제활력을 높여 청년 일자리를 창출
3) 노동시장 유연화를 촉진
4) 교육개혁을 통해 산업수요에 부응하고 인력의 질을 제고
Ⅶ. 결론
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비정규직 본 자료에서 인용하고 있는 비정규직은 임시직 일용직으로 일하고 있는 사람들로, 통계청 경제활동인구조사에의해 매년 분기별로 발표.
의 증가
3. 모성보호급여사업 수급자 수 추이
4. 기혼여성의 경력 단절 기간 및 경력단절
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제시한 생산적 복지론
2. ‘생산적 복지’에 담긴 구체적인 내용성
3. 수사(修辭)에 그친 정부의 ‘생산적 복지론’
Ⅷ. 향후 국민의 정부 생산적 복지(김대중정부 생산적 복지)의 내실화 방안
Ⅸ. 결론
참고문헌
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차별시정기구 일원화 및 여성, 장애인 고용확대
5. ‘최고임금제’ 공약의 한계점 해결방안
1) 사회 양극화 해소를 통한 균형발전
2) 부의 공정한 분배를 위한 진보적인 조세개혁
3) 내수 성장을 통한 저소득층의 고용창출
4) 노동시장구조
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개념 정의
2. 시간빈곤의 사회적 영향
2-1. 빈곤과 불평등의 재생산
2-2. 시간빈곤과 생활의 질
2-3. 사회적 자본과 시간빈곤
3. 대안과 해결 방안
3-1. 정책적 접근
3-2. 공동체의 역할
3-3. 개인의 실천 방안
4. 결론
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개선방향 또는 전략적 제안
3. 결 론 --------------------------------------------------------------------
3.1 최저임금제도와 경영상의 시사점 -------------------------------------------
3.2 최저임금을 상승시켜야 하는가? ----------------------------------------------
작성후
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정책 목표
5. 결론
3장 사회보호 역할 확대
1. 서론
2. 사회보호의 민간 역할에 대한 이론적 찬반논의
3. 사회보호체계의 OECD국가 간 차이
4. OECD국가의 사회보호 개혁
5. 사회보호에서의 공공역할과 민간역할 연계 방안
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제도적 차원: 법적 규제 방안의 마련
2. 교육적 차원
1) 학교
2) 가정
3. 개인적 차원
1) 피해자의 대책
2) 학부모의 대책
3) 성희롱을 예방하기 위해 남자들이 할 수 있는 일
ⅩⅢ. 성희롱 예방 및 대응
1. 개별적 대응
2. 법적 대응
1) 행정
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수립
3 현제정부의 여성고용정책의 문제점
3-1경력단절여성에 대한 시책 관련
3-2남녀평등과 일·가정양립 기본계획수립 관련
퍼플잡의 문제점 및 개선방향
1퍼플잡 실시 배경 및 방식
실시방식
2퍼플잡 의 필요성 및 도입원칙
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