|
효과적인 기법 두 가지를 제시하고, 각각에 대해 예를 들어 설명하시오. (5점)
인간관계에서 갈등은 발생할 수밖에 없다. 갈등이 발생하였을 때 우리는 상대방의 입장에 근거가 있다면 그러한 입장 역시 타당하다는 것을 인정할 수 있어야 하
|
|
|
발생 시 갈등 해결에 효과적인 기법 두 가지를 제시하고, 각각에 대해 예를 들어 설명하시오. (5점)
인간관계에서 갈등은 불가피하다. 갈등이 발생했을 때 효과적인 의사소통 및 갈등해결 기법은 적극적인 경청과 ‘나’ 전달법 두 가지가 있
|
|
|
발생 시 갈등 해결에 효과적인 기법 두 가지를 제시하고, 각각에 대해 예를 들어 설명하시오.
아무리 잘살고 있다고 해도 인간 사이에 관계에서는 갈등이 생기기 마련이다. 아무리 사이가 좋은 연인이라고 할지라도 시간이 흐르면 서로를 이
|
|
|
기능을 6가지 쓰고, 각각을 상세히 설명하시오. (15점)
4. 다음 각 괄호에 해당되는 답을 쓰시오. (5점)
5. 인간관계에서의 갈등 발생 시 갈등 해결에 효과적인 기법 두 가지를 제시하고, 각각에 대해 예를 들어 설명하시오. (5점)
?[참고문헌]
|
|
|
기능을 6가지 쓰고, 각각을 상세히 설명하시오. (15점)
4. 다음 각 괄호에 해당되는 답을 쓰시오. (5점)
5. 인간관계에서의 갈등 발생 시 갈등 해결에 효과적인 기법 두 가지를 제시하고, 각각에 대해 예를 들어 설명하시오. (5점)
참고자료
|
|
 |
두 유정의 계획된 언어선택과 배치에 따라 이루어진 것이다.
그가 그려낸 농촌의 현실에 대한 모습은 향토성과 독특한 웃음 자아내는 해학과 풍자와 어울려 독특한 언어감각을 표현하였다. 그리고 그는 서민 생활을 그대로 보여준 개성 있는
|
|
|
생활 도구와 민속놀이를 통해 물질적인 삶과 정신적인 삶을 이해하도록 구성되어 있다.
학습 방법으로는 조사 학습과 사례 학습이 주된 방법으로 제시되어 있다. “우리나라 기업이 해외로 진출한 사례를 찾아보고, 앞으로 우리 기업이 해야
|
|
|
가지 방안이 앞으로 다양한 연구를 통해서 모색되어야 할 것이다.
문화예술조직은 더 이상 비영리 조직, 공공지원을 받는 조직이라는 안일한 범주에 안착해있을 수 없다. 문화예술조직 역시 타당한 전략과 목표를 설정하고 인적자원을 개발
|
|
|
두 번째 분석에 의해 이것을 다뤘다. 두 그룹에서 중도 탈락한 피험자들의 숫자에서의 차이점은 없었고, 생존 경험의 명백한 차이점도 없었다. 이들 발견은, 두 그룹에서의 복합 치료 실험이 균형을 이뤘음을 암시한다. 그러나 이것은 아마 피
|
|
|
두 사람으로 이루어진 연합의 모습은 팀의 진정한 시너지 효과(Senergy Effect)는 인간적 믿음이라는 바탕위에서 팀 구성원의 협력(Team play)이 적절히 조화를 이루었을 때 발생한다는 것을 보여 주기 위해 셰익스피어가 숨겨놓은 하나의 장치가 아
|
|
 |
시기 바랍니다. 그리고 본인이 현재의 역량을 보유하기 위해 과거에 어떤 노력을 하였는지 사례를 들어 상세히 기술하여 주십시오. (최소 500자 이상)
6. 괄호 안에 제시된 키워드 중 본인을 가장 잘 표현하거나, 혹은 본인이 추구하는 바와
|
|
 |
두고 협력 기관과 중재 위원회의 결정에 따라 갈등을 줄이겠다는 서약을 하겠습니다. 갈등 상황 중재를 요청하면 중립적인 위원회를 통해 서로의 입장만 주장하여 대립이 깊어지는 것을 막고 한발씩 양보한 타협점을 제시하는 기관을 통해
|
|
 |
시키기 위해 중국어 공부에 더욱 집중하고, 중국어 관련 시험을 준비하여 공인된 어학 자격증을 취득할 계획입니다. 국제 교류 프로그램에 참여하여 중국에서의 학습 경험을 쌓고, 다양한 문화와 사람들과의 교류를 통해 넓은 시각과 인간관
|
|
 |
제시하며, 다양한 사회적 문제를 해결하는 데 기여할 것입니다.
졸업 후에는 심리학 이론과 연구 방법을 실생활에 적용하여, 개인의 삶과 사회 전반에 긍정적인 영향을 미치는 심리학자가 되겠습니다. 연세대학교에서 배운 심리학적 지식을
|
|
 |
통해 더욱 확고해졌으며, 앞으로도 윤리적 갈등 상황에서도 흔들리지 않고 올바른 판단을 내리는 간호사가 되겠습니다. ■ 공통 질문 (20선)
■ 전공 질문 (20선)
■ 상황 제시형 질문 (10선)
■ 직무 적합성 및 동기 심화 질문 (10선)
|
|
메뉴펼치기
