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냐하면 공공투자 편익의 많은 부분이 직접적으로 나타나지 않음은 물론 1년 이상의 중장기를 요하는 투자의 경우 회계단위별 경제 분석 또한 용이하지 않기 때문이다. [참고문헌] 임성일이효(2000). 지방예산제도의 개선방안-성과측정을 위한
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성과주의예산은 관리자들이 조직 구성원에 대한 통제력을 확대하고 관리자들에게 조직의 성과를 모니터링 할 수 있는 출발점을 제공하여 주는 것이다. Ⅲ. 결론 지금까지 본론에서는 성과주의 예산제도에 관해 논술해 보았다. 공공부문의 본
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예산편성과정 이외에도 중기지방재정계획, 투융자심사제도, 주요 사업심사평가제도 등 정교하게 운영해야 한다. - 참고 자료 박중훈. (2008). 결과중심의 성과 측정 및 성과관리 체제에 관한 연구. 한국행정연구원 박기백, 최용구(2008), 『예산
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  • 등록일 2013.03.03
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예산집행의 결과 성과정보를 객관적으로 분석하고, 그것을 다음 예산에 반영함으로써 그 의미를 찾게 된다. 성과측정이 이루어진 후 성과정보를 다음 예산에 반영하는 방법으로 보편적으로 활용되는 것이 재정적 인센티브 제도이다. 즉 일정
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  • 등록일 2006.09.03
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의 공감대를 얻지 못할 경우 제도의 정착은 어려움. - 또한 시민과 시민단체의 예산집행과정과 예산집행에 대한 성과모니터링을 통하여 예산집행의 투명성과 효율성을 제고하여야 할 것임. 특히 성과주의 예산제도가 정착되는 단계에서 반드
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  • 등록일 2003.11.18
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논문 284건

예산편성 과정에 주민 참여를 보장하고 예산의 투명성을 증대하기 위해 주민참여예산제도를 도입하려는 추세로서 광주광역시를 비롯하여 이제는 여러 지역에서 행해지고 있다. 이러한 시민의 참여는 상당한 긍정적 측면도 있겠으나 자칫하
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  • 발행일 2009.06.14
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제도, 조직개혁에서 시행된 진단변화관리사업, BPR(업무처리재설계), 직무성과계약제, 재정개혁차원에서 시행된 자율예산편성제도, 성과관리제도, 국가재정운용개획, 디지털예산회계정보시스템의 구축 등이 현재 그 취지에 맞지 않게 유명무
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  • 발행일 2012.11.30
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제도 Ⅱ.1. 준연동형 비례대표제의 문제점 Ⅱ.2 위성정당의 출현과 문제점 Ⅲ. 20대와 21대 국회의원 선거결과로 바라본 선거제도 Ⅲ.1. 20대와 21대 국회의원 선거결과 Ⅲ.2. 양당 중심제 탈피를 위한 선행과제 Ⅳ. 결론 ? 참고
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  • 발행일 2022.09.13
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제도를 도입 실시하여 그 성과에 따라 그 규모를 확대 실시하는 방향으로 시행되어야 한다. 이렇게 되면 중소기업의 발전은 물론 정책자금 지원의 목적달성과 효율적 관리 측면에서도크나큰 효과가 있을 것으로 기대된다. 이 제도 또한 여러
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  • 발행일 2006.03.28
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제도의 목적달성에 기여함을 의미한다. 지방자치제의 행정사무감사는 지방자치법 제1조에서 규정한 “지방자치행정의 민주성과 능률성을 도모하며 지방의 균형적 발전과 대한민국의 민주적 발전을 기하기 위한 목적을 실현시키기 위한 하
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  • 발행일 2009.08.07
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취업자료 910건

성과주의 예산제도가 운영될 필요가 있다고 생각합니다. 그리고 내부 직원들과의 소통을 강화하면서 인사 및 성과급이 이 제도와 연계되어 실시될 수 있도록 내부 인력체제에도 영향을 주어야 할 것입니다. 저는 그동안 경영학을 전공하면서
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  • 등록일 2020.02.07
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예산 자율편성의 부재로 공사 자체의 프로그램을 적극 실행할 수 없음이 밝혀졌습니다. 따라서 이러한 사무영업 문제를 해결해 나가기 위해서는 우선 정부의 지침을 마련해 법률적 강제 사항으로써 성과주의 예산제도가 운영될 필요가 있다
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  • 등록일 2021.03.01
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  • 직종구분 기타
성과 객관성을 유지하여야 할 것이며, 이러한 노력으로 국민적 신뢰를 쌓으며 앞으로도 국민을 대상으로 마음속에 나라사랑정신을 선양하는 기관으로 성장할 수 있을 것이다. 서언 정책사업의 동향 및 전망 본언 가. 정책목표 나. 추
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  • 등록일 2018.12.08
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  • 직종구분 기타
놓고 그에 따라 감사업무를 수행함으로써 감사의 일관성과 객관성을 유지하여야 할 것이며, 이러한 노력으로 국민적 신뢰를 쌓으며 앞으로도 국민을 대상으로 마음속에 나라사랑정신을 선양하는 국가보훈처로 성장할 수 있을 것이다. 
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  • 등록일 2013.06.25
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  • 직종구분 전문사무직
성과제도를 제안하기도 했습니다. 결과는 매우 좋았습니다. 팀 리더의 적극적인 후원으로 ‘썬스타’의 회장님께 까지 혁신적인 업무스타일 변화라는 주제로 전해지게 되었고 단체 예산 활동에 대한 방향을 새롭게 설정하는 계기가 되었습
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  • 등록일 2020.08.22
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