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 Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 합의연장근로 Ⅲ. 특별한 사정에 의한 연장근로(인가연장근로) Ⅳ. 특별한 사업에 대한 예외(근로시간 및 휴게시간의 특례) Ⅴ. 특수근로자에 대한 적용배제 Ⅵ. 연장근로 상한선 및 할증률 조정 Ⅶ. 위반의
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  • 등록일 2009.03.26
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시킨 경우에는 2년 이하의 징역 또는 1,000만원 이하의 벌금에 처하도록 되어 있고, 사태가 급박하여 노동부장관의 인가를 받을 시간이 없어 그 인가 없이 제52조 제3항 소정의 연장근로를 시킨 경우 사후에 지체없이 승인을 얻지 않은 때에는 50
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  • 등록일 2009.09.16
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근로시간 개정 2. 월 소정근로시간 변경 3. 토요일 유급?무급 여부 4. 최초 4시간 연장근로수당 할증률 5. 연장근로수당 상한선 6. 월차휴가 폐지 7. 연차휴가 변경 8. 생리휴가 변경 9. 선택적 보상휴가제 도입 10. 휴가사용촉진제도 도
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  • 등록일 2008.09.05
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근로자의 38% 임 4] 정부는 휴일근무의 연장근무 포함과 특례업종 축소로 근무시간을 줄여 근로자의 생산성 향상과 삶의질을 개선시키는 한편 5] 일자리 창출로 인한 소비 증가로 사회전반적인 선순환이 일어날 것으로 기대하고 있음 6] 경영
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근로시간은 노동자의 건강과 생계에 직접적인 영향을 주는 중요한 쟁점이며, 근로시간 정책은 단순히 일주일, 하루의 최대 근로시간을 규정하는 것 이상으로 산업 전반과 근로자의 삶의 문화에 큰 영향을 미친다. 특히, 최근 몇 년간 일과 삶
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논문 38건

연장석으로만 이용되어야 하는가에 대한 의문이 제기된다. 분쟁의 조정이라는 노동위원회의 본질적 기능이 노동분쟁의 영역 전반에서 역할을 할 수 있기 위해서는, 분쟁의 성격과 주체와 상관없이 조정에 적합한 사안이라면 노동위원회가
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  • 발행일 2014.04.10
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연장 및 생활의 질 향상을 목표로 하는 「21세기에 있어서의 국민 건강 만들기 운동(건강 일본 21)」및 2005년부터 2016년까지를 실시하는 「건강 프론티어 전략」을 핵심으로 하는 국민의 건강 만들기 및 질병 예방을 강도 높게 추진한다. ②「
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  • 발행일 2011.10.27
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근로시간 및 휴식시간 ĐIỀU 8: THỜI GIAN NGHỈ VÀ THỜI GIAN LÀM VIỆC 제9조: 연장근무 ĐIỀU 9: THÂM NIÊN LÀM VIỆC 제10조: 유급휴가 ĐIỀU 10: NGHỈ PHÉP CÓ HƯỞNG LƯƠ
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  • 발행일 2010.12.16
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연장 ① ② ① ② 퇴직자 대상 계속 고용 ① ② ① ② 단기간 근로, 플렉스타임제 등 ① ② ① ② 전직지원 프로그램 ① ② ① ② 고령 인력대상 교육프로그램 ① ② ① ② 업무수행 가능한 맞춤형 고령인력 활용 ① ② ① ② 고령자 작업팀에게
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  • 발행일 2012.12.07
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근로복지공단, http://www.escac.or.kr/ 노동부, http://www.molab.go.kr/ 통계청, http://www.nso.go.kr/ 「경제활동인구조사」 1장. 고령화 1절. 고령화의 현황 2절. 고령화의 원인 (1) 저출산으로 인한 평균연령 상승 (2) 수명의 연장으로 인한 평균연
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  • 발행일 2008.06.19
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취업자료 57건

근로를 연장근무시간에 포함시키는 것에 대한 논란 내용개괄: 현행 근로기준법은 주당 40시간 법정근로에 12시간 한도의 연장근로를 인정, 최고 주 52시간을 넘지 못하도록 규정하고 있다. 하지만 토·일요일 등 휴일 특근은 연장근로에 포함하
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  • 등록일 2014.07.08
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집중하는 편입니다. 7. 입사 후 1년 내 목표는? 담당 행정 업무의 전반적인 프로세스를 완전히 익히고, 자율적으로 대응 가능한 민원 유형을 정리한 매뉴얼 초안을 만드는 것입니다. 2025 근로복지공단 의료사업(행정직) 일반6급 자기소개서
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  • 등록일 2025.05.10
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  • 직종구분 일반사무직
근로자의 고령화 추세와 정년연장 요구로 기업의 인건비 부담이 가중되고 있다고 생각하고 대한민국의 기업들이 인력운용 경직성 및 생산성과 무관한 임금체계 등의 문제를 안고 있는 상황에서 이러한 외부환경 변화는 기업경쟁력을 더욱
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  • 등록일 2013.11.13
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
서의 역량을 다져왔습니다. 물론 이러한 역량은 화학분석기능사와 위험물기능사자격증이 대변해주고 있습니다. 또한 졸업 후에는 비록 짧은 기간이지만 ○○석유화학에서 생산근로자로 1년간 일하며 생산라인에 대한 전반적인 흐름을 파악
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  • 등록일 2014.05.25
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  • 직종구분 일반사무직
근로기준법과 노동조합법 등 사용자와 근로자 사이의 규율관계에 관해 공부하면서 노동법 전반에 대한 지식을 학습했습니다. 인턴 시절에는 용역 채용 사이트에 글을 올려 용역 분들을 섭외 한 후, 프로젝트 내용에 대해 설명과 업무 진행 방
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  • 등록일 2025.04.09
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  • 직종구분 일반사무직
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