• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 18,060건

관리직의 의식변혁을 도모하며 특히 연공서열적 인사관리에서 탈피하고, 능력주의적 인사관리로의 전환을 시도하려는 의지이기도 하다. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 연봉제의 개념 2. 연봉제 도입의 문제점 3. 연봉제 실시의 전제조건
  • 페이지 16페이지
  • 가격 1,700원
  • 등록일 2002.10.25
  • 파일종류 워드(doc)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
인사고과제도를 마련하지 못하고 있기 때문에 고과절차와 보상의 공정성 등의 문제점이 노출되고 있다고 보아진다. 이러한 실태조사 결과는 향후 우리나라 기업들에 도입된 연봉제가 성공하기 위해서는 먼저 능력실적을 중시하는 인사관리
  • 페이지 7페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2005.11.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
연봉제 도입효과 3. 효과적인 연봉제 도입을 위한 과제 Ⅳ. 비서직 종사자에 대한 연봉제 적용 1. 미국 내 비서직 종사자의 임금관리 2. 비서직의 직무특성 3. 비서직 종사자에 대한 연봉제 적용상의 문제점 Ⅴ. 결론 : 대
  • 페이지 23페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2002.10.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
연봉제와 노사관계” [노동법율], 1998.6 김소영, “연봉제 도입의 법적문제.” [노동경제논집], 1998.6 매일경제신문, “연봉제 도입현황과 반응”, 1999년 3월 2일. 박준성, “연봉제 실시는 이렇게.” [인사관리]. 1998.5 박중훈, “연봉제 성과급제
  • 페이지 18페이지
  • 가격 2,200원
  • 등록일 2013.06.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
연봉제 도입에 따른 성과를 종합해 보면, 임금관리의 효율성 증진이나 생산성 향상, 직원들의 태도변화 등에는 도입효과가 컸으나, 상대적으로 인건비 절감효과는 기대보다 작은 것으로 인식되었다. 이와 반대로 연봉제 실시후의 문제점으로
  • 페이지 22페이지
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2002.10.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 230건

인사행정론 』.서울 : 대영문화사. 김판석 권경득, 「한국정부의 목표관리제(MBO) 도입 - 이론조명과 현실적 문제점」, 한국행정논집 제12권 제3호, 2000. 남궁근, (2003)『행정조사방법론 』서울 : 법문사. 박호환,박종영(1998) “인사고과제도의
  • 페이지 10페이지
  • 가격 1,700원
  • 발행일 2008.08.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
도입배경 (3) 파견근무 기간 (4) 파견근무제의 문제점 (5) 우리나라 파견제도의 한계와 발전방안 Ⅲ. 성공 & 실패 사례 1. 능력주의 인사제 2. 연봉제 3. 팀제 4. 정리해고제 Ⅳ. 성공적 태도(행위)변화를 위한 전제조건 1. 조직문화
  • 페이지 47페이지
  • 가격 3,500원
  • 발행일 2009.04.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
관리체계 모델로서의 BSC 마. 타회사의 BSC 도입 사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징 3. 교육훈련시스템의 구성요소 가. 멘토링의 기원 및 개념 나.
  • 페이지 35페이지
  • 가격 10,000원
  • 발행일 2008.02.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
관리 시스템 구축 1. 지식경영 및 지식관리 시스템의 개황 2. 지식경영과 지식관리 시스템의 연동 3. 한국기업의 지식경영 도입 현황 및 지식관리 시스템 구축 효과 4. 한국 기업의 지식경영 및 지식관리 시스템의 문제점 5. 삼성 SDS
  • 페이지 58페이지
  • 가격 8,800원
  • 발행일 2008.11.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
논의  1. 근무성적평정(Performance Evaluation)의 의의와 특성  2. 근무성적평정제도의 목적 Ⅲ. 공무원 근무성적평정제도의 문제점  1. 제도적 측면  2. 운영 측면 Ⅳ. 공무원 근무성적평정제도의 개선방안 Ⅴ. 결론 참고문헌
  • 페이지 10페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2013.12.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 224건

도입하여 직원들이 자신의 성장을 체감할 수 있도록 하겠습니다. 이러한 전략을 통해 서울관광재단의 인사 관리 업무를 효과적으로 추진하며, 조직의 발전에 기여할 수 있을 것입니다. 서울관광재단 인사관리 자기소개서 1. 지원자
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.03.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
도입하여 귀사의 디지털 트랜스포메이션에 기여하겠습니다. 귀사의 경영지원팀에 합류하여 저의 꼼꼼함과 책임감, 그리고 지속적인 발전 의지를 발휘할 수 있는 기회를 간절히 바랍니다. 경영지원 업무의 전문성을 높이고 조직 전체의 효율
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.04.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
하나를 잃는 것이나 신뢰를 잃으면 전부를 잃는 것이라… 6. 지원동기  세계시장에서 인정받고 있는 경신에서 함께 발전하길 원합니다… 7. 자신이 가진 열정  10년 후 제 자신의 모습은 아마도 인사담당 분야의 없어서는 안 될…
  • 가격 1,200원
  • 등록일 2014.03.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
관리할 계획입니까? 12. 업무를 수행하며 어떻게 우선순위를 정하나요? 13. 시설 내에서 에너지 관리 시스템을 도입한다면 어떤 점을 고려하시겠습니까? 14. 최근 시설관리 트렌드 중 주목하는 부분이 있습니까? 15. 팀 내 갈등 상황이
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2025.05.23
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
관리, 동료와의 긴밀한 협력을 통해 인사 업무의 완성도를 높이고 조직의 신뢰를 확보하는 데 기여하겠습니다. 실패를 성장의 밑거름으로 삼아 꾸준히 자기계발에 힘쓰고, 변화와 도전에 유연하게 대응하는 인사 전문가로 성장할 것을 약속
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2025.06.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
top