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팀에서 이뤄지는 모든 업무를 담당할 수 있도록 복수의 직무훈련을 시킨다.
앞서 말한 직무공유 선택권 부여와 마찬가지로 직원들이 복수의 직무훈련을 함으로서 팀에서 이루어지는 다양한 업무를 소화할 수 있도록 능력을 향상시켜야 한다
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자기자본
발기인
벤처캐피탈회사
소 계
소 계
생산설비
기계시설
부대시설
차입금 및
특수금융
회사채발행
(사채,전환사채)
은행차입
제2금융권차입
시설대여
공단지원
주주일시차입
소 계
유형고정자산
차량운반구
기구비품기타
소 계
운
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재무제표, 특히 자금조달 운용표를 작성한 후 이를 근거로 자금조달 운용계획을 작성
-기간 및 자료성격에 따라 ①단기 총괄 자금계획 ②시설자금 조달계획 ③연도별 소요자금 및 조달계획(장기)로 나누고, 작성
(3)차입금 상환 능력검토
상환
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자기관리와 성장, 협력, 결단력, 리더십, 주도력, 인내력이다. 또한, 부문 직무역량으로 핵심아웃풋과 핵심역량으로 구분했다. 핵심아웃풋 효율적인 저유소 운영관리 및 지원으로 핵심역량은 저유소 운영능력이다. 핵심아웃풋 원가 절감은 최
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자기개발 능력, 대인관계력, 변화적응력, 오픈마인드 등이 많으면 조직의 성과향상에 큰 도움이 된다.
2) 기능역량(functional competency)
기업조직에는 생산, 재무, 마케팅, 인사, 회계 등 여러 기능이 있는데 각 기능별로 요구되는 역량이 다르다.
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회계과정
회계 I, 상업법규, 타자 I, 상업실습, 사무실 실습, 회계 II, 경제학, 현장실습, 자료처리 등
② 속기 또는 비서과정
속기 I, 속기 II, 사무실실습, 비서실습 등이 필수 교과목으로, 현장실습은 선택 교과목으로 하고 있다.
③ 사무직을
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재무제표를 공시하고 외부에서 회계 감사를 받듯이 노사관계에 있어서도 외부감사를 받고 정보를 공시하는 제도이다. 대상은 일정규모 이상의 근로자가 종사하는 사업장이나 업종의 특성상 재해가 발생하기 쉬운 사업장 혹은 지금까지 문제
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재무부, 재평가 적립금 처분 및 자본금 증액 승인
90년12월 말= 재무부, 기업공개 보류 결정
99년 6월= 이건희 삼성그룹 회장, 삼성차 채권단에 삼성생명 주식 출연
생보사 상장 공론화
99년 8월= 보험학회 주최 세미나, 금융연구원 주최 공청회 개
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회계 경리 시스템인 재무부문과 각종 정보 자료의 조사 및 분석, 과학화, 전산화, 합리화, 노하우(ow-how) 등의 전문성 구축을 필요로 하는 정보부문과 경영 정보 재무 마케팅의 종합균형을 효율화시키는 인사부문, 그리고 점포의 설비, 입지
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크기
2. 의료종사자 근골격계질환의 위험요인
Ⅴ. 향후 병원 종사자(종사원, 종업원)의 내실화 방향
1. 직무재설계와 역할 분석
2. 참여적 관리
3. 경력개발
4. 팀 구축법
5. 사회적 지원
6. 조직 차원의 대처 전략
Ⅵ. 결론
참고문헌
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