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쟁의행위 참가자뿐만 아니라 불참가자에 대해서도 임금지급의무를 면한다. 반면 직장폐쇄가 위법한 경우, 사용자는 근로희망자에 대하여 임금지급의무를 면하지 못한다. 지급되어야 할 임금의 범위는 사용자의 귀책사유로 인한 임금전액이
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쟁의행위 불참가자의 임금 (1) 조업이 가능한 경우 쟁의행위 불참가자의 경우 조업이 가능하여 근로의 수령이 가능함에도 사용자가 이를 거부한 경우 채권자의 책임 있는 사유로 채무를 이행할 수 없게 된 때에 해당하여 근로희망자는 임금청
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대체 계획, 그 절차 등 을 규제할 필요가 있다. * 공익사업 등의 조정에 관한 특칙 Ⅰ. 서 공익사업의 쟁의행위는 일반사업의 쟁의행위보다도 국민의 일상생활 및 국민경제에 미치는 영향이 크기 때문에 노조법에서는 공익사업의 노동쟁의를
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쟁의행위를 해산시키는 방식으로 경찰권이 발동되기가 일쑤였다. 그로 인해 사용자는 노동조합과 성실한 교섭을 통해 노사분쟁을 해결할 노력을 기울이지도 않고, 경찰행정 등의 공권력에 의존하는 수동적타율적 자세를 취하는 것이 일반적
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  • 등록일 2009.05.06
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쟁의행위 또는 리본완장착용 등의 단체행동의 경우에는 노무제공 그 자체는 있었던 경우이므로 일반적으로는 임금삭감은 실현되기 어렵다고 보아야 한다. 2. 쟁의행위의 근로관계 1)안전보호시설 등의 유지의무 안전보호시설에 대한
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  • 등록일 2008.04.03
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논문 153건

일반논문 : 권한쟁의에 관한 연구 - 비교법적 관점에서 -,”「아태공법연구」166면: 아세아태평양공법학회, 2001 Ⅰ. 序 Ⅱ. 권한쟁의심판의 당사자 1. 당사자능력 2. 당사자적격 (1) 국가기관상호간의 권한쟁의심판 1) 헌법과 헌법재판
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  • 발행일 2009.12.21
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관계에서 발생하는 다양한 현안 가운데 근로조건 이외에는 조정의 능력을 발휘하지 못함으로써, 분쟁의 해결방법으로서 조정의 기능이 상당부분 약화되었고, 또한 기능의 약화는 조정의 형식화를 초래함으로써 쟁의행위를 예방하고 분쟁을
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  • 발행일 2014.04.10
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행위를 신뢰하게 한 자는 신뢰의 결과에 대하여 책임이 있다’ 라는 일종의 결과책임으로서 모든 법률행위에 타당한 일반원리라 할 수 있다. 영미법에서 인정되는 금반언의 법리와 유사한 원칙으로서 우리 민법도 제452조 1항에서 ‘양도통지
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  • 발행일 2008.10.25
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행위를 할 수 없는 상태에서 심리되어 선고된 것이므로, 여기에는 마치 대리인에 의하여 적법하게 대리되지 아니하였던 경우와 마찬가지의 위법이 있어 판결의 효력이 없다고 한다. (대법원 2013다73780 판결). 또 일반회생의 경우이지만 적법한
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  • 발행일 2016.10.28
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행위 금지규정을 중심으로 설명하였다. 이에 대하여 입법론으로 제기될 수 있는 부분이 손해배상책임에 있어서 “손해를 배상할 책임을 진다”라고 만 규정되어 있어서 민법상의 일반원리에 의해서 해결될 수 밖에 없는데 이는 내부자거래
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  • 발행일 2010.02.04
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취업자료 92건

일반적으로 알고 있는것과 차이가 무엇입니까? 3. 자신을 설명해 보시오 4. 자신의 값어치를 설명해 보시오 ㅇ 성장과정을 구체적으로 기술해 주십시오.  시골에서 살면서 조그마한 농업 관련 기업을 운영하시면서 … ㅇ 남들과
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
행위 등은 저작권법에 따라 처벌받게 됩니다. ※저작권 이유로 복제*배포*인터넷 게시 등 금지 (저작권법에 의해 처벌) 현대오일뱅크자소서 현대오일뱅크자기소개서 [2016 현대오일뱅크 자소서] 현대오일뱅크 생산직 사무 일반 인사 현대
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  • 직종구분 기타
일반신입) 현대오일뱅크 지원자 자기소개서 1. 자기소개 ※ 중요사항을 중심으로 간략히 기재 [15 Line, 1500 byte 이내] “리더십을 배우다.” 2. 중요경력 ※세부전공 내용 중심으로 기술 [15 Line, 1500 Byte 이내] “영업은 믿음을 파는 행위
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총정리◇ 성장과정 및 가족관계 자소서 샘플모음 가치관 및 생활신조(좌우명) 자소서 샘플모음 학력사항 및 경력사항 자소서 샘플모음 성격과 장단점 및 취미&특기 자소서 샘플모음 지원 동기 및 포부 자소서 샘플모음 기타질문
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  • 등록일 2011.05.26
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무엇인가? 37 선배 사원의 부당한 행위를 목격하였을 때, 어떻게 행동할 것입니까? 38 다른 지원자들 말고 지원자가 뽑혀야 하는 이유가 있는가? 39 이번에 면접에서 떨어졌다면 그 이유는? 40 타인의 신뢰를 얻기 위해서 어떻게 했는가? 
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  • 등록일 2023.06.29
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 일반사무직
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