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자의 임금실태와 임금정책/ 김유선/ 후마니타스/ 2005년.
여성노동자와 임금/ 한국여성연구회/ 동녘/ 1991년.
한국노동경제론2/ 김장호/ 한길사/ 1999년.
금융위기와 한국경제/ 전승수/ 을유문화사/ 1999년.
한국의 임금 무엇이 문제인가?/ 김재원/ 자
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및 지급
2. 퇴직금규정
1) 지급기준
2) 지급액
3) 퇴직금 지급의 특례
4) 형벌 등에 의한 퇴직금의 감액
5) 명예퇴직수당 지급
6) 퇴직금의 지급유예 몇 임의공제
참고) 임금표
① 일반관리계 본 봉액표 ( 기
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실태와 문제점
1. 빈곤가구 유형
2. 가족해체로 인한 빈곤가족
Ⅲ. 빈곤가족을 위한 가족복지 대책
1. 지원정책 현황-국민기초생활보장제도
2. 빈곤가족 해체 방지를 위한 대안 모색
Ⅳ. 사례
1. 중앙일보 2003 ‘빈곤’ 특집기사
2.
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자와 빈민층, 정규직과 비정규직 등 사회전반에 걸친 양극화 현상으로 몸살을 앓고 있다. 미국헌법이 제정될 당시에도 연방주의자와 反연방주의자 사이에 첨예한 대립이 있었지만 헌법 제정에 앞장섰던 매디슨은 이를 中道라는 어느 것에도
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노동시장 유연화란 바로 이러한 미국식 정책이다. 1. 한국경제의 변화
2. 고용보험제도의 역사
3. 한국 고용보험의 성격
4. 한국 고용보험제도의 개요
5. 한국 고용보험제도의 문제점
6. 참고 : 외국의 고용보험제도와 고용정책
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자신의 주장을 떳떳하게 낼 수 있는 것은 진정으로 국가의 안위를 걱정하고 있기에 가능한 일이라 생각한다.
물론 나 역시도 젊은층이기에 그의 주장에 모두 공감하지는 않았다. 미국에 대한 그의 시각이나 비정규직과 노동조합에 대한 의견
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근로시간단축 등에 관한 요청이 증대되고 있다. 이러한 점에서 직무분석은 제반 인사관리를 위한 기초자료로써 활용될 수 있으며 특히 기본급으로 직무급 체계의 설계 및 도입 등 보상관리의 합리화를 기하기 위한 필요한 절차로 인식된다.&n
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자들이 있는데 대표적인 것이 외국인 노동자와 복지프로그램인 공공근로에 참가하는 노동자가 있다. 두 경우 모두 법률이나 지침에 의해 고용기간이 사실상 제약을 받는다는 점에서 임시고용의 성격을 띤다.
비정규직의 유형
2)고용보험법상
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정규직, 비정규직을 막론하고 노조 가입률이 지금까지의 감소추세가 반등하여 증가할 것으로 전망된다. 기존 노조의 생존전략 및 교섭력 증강을 위해 여성의 조직률을 높일 필요성을 노동 운동가들이 절감하고 있기 때문이다. 또한 노조의
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자립도가 낮고, 기부문화 및 산학협력이 미약한 우리나라의 풍토 아래에서, 법인화는 이른 생각이 아닐까 의심스럽다.
□ 자료출처
한겨레 2005년 9월 5일자
국민일보 2005년 9월 30일자
조선일보 2005년 9월 30일자 1. 2005년 9월 29일 “특수교육
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