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지상파 방송사 인적자원관리의 현황과 전망, 한국방송영상산업진흥원
김지영(2010) : 지상파 방송사의 사회공헌활동 특성에 관한 연구, 건국대학교
김정현 외 1명(2011) : 지상파 방송사의 프로그램 시간 편성에 대한 게임 이론적 분석, 한국언론
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지상파방송사의 외주정책
1. 외주논쟁의 개요 : 성과와 대안
1) 찬성입장
2) 반대입장
2. 논쟁의 성과와 향후의 전망
1) 품질과 다양성 제고
2) 인프라의 형성
Ⅵ. 지상파방송사의 이미지
Ⅶ. 지상파방송사의 인적자원관리
Ⅷ. 지상파
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기능과 결합하기 보다는 전통적인 관리적 기능에 보다 충실하다.
국내지상파 방송사의 인적자원관리체계의 문제점을 다음과 같다. 첫째, 디지털미디어 기술의 발전으로 인한 새로운 방송서비스의 등장, 광고시장의 변화 그리고 수용자의 변
지역방송사 민영방송사, 공영방송사 지상파방송사, [방송사, 지역방송사, 공영방송사, 민영방송사, 지상파방송사, 외국방송사, 지역, 공영, 민영, 지상파, 외,
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4. 지역방송 활성화 방안
가. 재정적 차원의 방안
나. 지역방송의 자구 노력
1) 공동제작 및 공동판매망 구축
2) 방송의 권역화, 광역화 추진
3) 프로그램의 품질향상
4) 효율적인 인적자원관리 체계 확립
다. 지역 시청자 문제
5. 결론
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성립
6) 기술 및 경영기법의 정착화를 위한 일본식 경영체제의 확립
7) 고급인적자원의 Pool화와 집중적 지원
3. 부존자원의 극대활용
1) 이중경제 및 하청관계
2) 자원배분의 공대사소
Ⅶ. 일본경영과 Z이론(제트이론)
참고문헌
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