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신자유주의와 세계화 II. 공기업과 민영화 1. 공기업의 개념 및 문제점 2. 민영화의 개념 및 동기 III. 공기업의 민영화 사례 1. 영국의 British Telecom(BT) 2. 일본의 NTT 3. 멕시코의 TELMEX 4. 한국의 한국통신(KT) IV. 결론
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  • 등록일 2003.04.07
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및 인력수급 방안," 정책포럼, 겨울통권 24회, 1997. 오성호, "지방자치단체 인사관리의 자치권 확대-공직분류체계 및 임용제도를 중심으로," 한국행 정학보, 28(2), 1991.이도형, 이도형, "IMF시대의 실업위기에 대한 재인식과 정책적 대응," 현대사
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  • 등록일 2004.12.01
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팀 VS 태스크 포스 1) 프로젝트 팀 2) 태스크 포스 3) 프로젝트 팀과 태스크 포스의 비교 2. 한국사례 소개 및 평가 (Y2K(Millenium Bug) 문제해결 시 태스크 포스 활용 성공 사례) 1) Y2K문제 개요 2) Y2K 해결을 위한 태스크 포스 창단 3) Y2K해결시
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  • 등록일 2009.05.05
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팀제 조직의 차이점。。。。。。7~8 (5) 팀제(팀조직)의 성공요인 。。。。。。。。。。。。。。8~9 Ⅲ. 행정조직의 팀제 도입 사례 1. 행정자치부의 팀제 도입 사례 소개 。。。。。。。。。。9 2. 행정자치부의 팀제 주요 개정 및 추
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및 보상제도, 노동조합의 단일화 중의 어느 한 부분만 강조되어서는 안 된다. 이러한 모든 면이 같이 변모해 나가야 확실한 성공을 거둘 수 있을 것이다. < 참고 문헌 > ◁ 논문 자료 ▷ 1. 은행의 합병사례 분석에 관한 연구(송현진), 2006년,
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논문 139건

사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징 3. 교육훈련시스템의 구성요소 가. 멘토링의 기원 및 개념 나. 타사사례 27 다. 우리회사의 멘토링 제도 시행
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  • 발행일 2008.02.10
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및 문제점 1. 기업 사회공헌활동 현황 2. 기업 사회공헌활동 문제점 Ⅳ. 국내외 사회공헌활동 사례분석 1. 국내사례 분석 2. 해외사례 분석 Ⅴ. 기업의 사회공헌활동 활성화 방안 1. 기업의 CSR 의식 변화 및 시스템 개선 2. 패러다임의 전
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팀 간호법과 실제 팀 간호법은 굉장히 차이가 많이 나는데, 인력을 보충하여 최대한 이론에 가까운 팀 간호를 진행한다면 신규간호사가 업무를 차근차근 배우면서 안정적으로 간호를 할 수 있을 것이라고 생각한다. * 참고문헌 - 염영희외 8인
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  • 발행일 2008.11.04
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2) 조직 내의 동호회 형성 3) 별도의 스트레스 관리팀 구축 3 선행연구별 조직수준의 스트레스 극복프로그램 Ⅴ 결론 - 표목차 - <표1>직무스트레스의 원인 <표2>직무스트레스가 업무의 결과에 미치는 영향 <표3> 스트레스 해결방안
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  • 발행일 2007.05.05
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차이점 <표5> M&A의 유형별 분류 <표6> M&A의 경영목적별 분류 <표7> 국내 M&A 성과에 관한 실증연구사례 <표8> 주요 벤처기업 M&A 현황 <표9> 미국 벤처기업의 2001년도 분야별 M&A 현황 <표10> 미국 벤처기업의 분기별 M&A 추이 <표11> 벤처
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  • 발행일 2004.11.22
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취업자료 2,535건

. 3. 글로벌 시장의 인허가 제도와 규제에 대해 이해하고 있는 내용을 설명하시오. 4. 본인이 갖춘 역량과 강점이 대웅제약 글로벌개발팀 인허가 업무에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 서술하시오. 5. 면접 예상 질문 및 모범답안
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  • 등록일 2025.07.15
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
팀 내에서 리더십을 발휘해 동료들과 함께 성장하는 문화를 만드는 데 힘쓰겠습니다. 회사와 함께 발전하는 인재가 되기 위해 꾸준히 노력할 것입니다. 1. 성장과정 및 생활신조 2. 성격의 장단점 및 취미/특기 3. 지원동기 및 장래계획,
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  • 등록일 2025.07.01
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
팀에서도 다양한 의견과 관점을 열린 마음으로 수용하며, 팀워크를 강화해 공동 목표를 달성하는 데 기여하겠습니다. 1. 지원동기와 본인의 직무능력 및 입사 후 포부에 대해 기술해 주시기 바랍니다. 2. 특정분야에서 자신의 장점을 더
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  • 등록일 2025.06.18
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  • 직종구분 IT, 정보통신
및 역할/ 혼자 하기 어렵다고 판단한 이유/ 목표 설정 과정/ 자원(예. 사람, 자료 등) 활용 계획 및 행동/ 구성원들의 참여도 및 의견 차이/ 그에 대한 대응 및 협조를 이끌어 내기 위한 구체적 행동/ 목표 달성 정도 및 본인의 기여도/ 경험의 진
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  • 등록일 2024.02.09
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
및 단점, 단점을 극복하기 위한 노력 등을 사례를 통해 구체적으로 작성해주세요.(700자 이내) ▷ 단점을 통해서 발전을 이어온 인재 5. 소위 말하는 스펙(학교, 학점, 전공, 어학점수 등)을 제외하고 S-OIL이 귀하를 채용하기 위하여 반드시
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  • 등록일 2015.04.28
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  • 직종구분 일반사무직
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