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개발 신기술 중 근로 자의 직무발명 비중이 점차 증가하여 근로자의 재산 형성은 물론 신기술 개발 의욕을 고취시키며, 기업의 부가가치 창출에도 상당히 기여해왔다. 1. 특허권의 정의
2. 발명의 요건
3. 직무발명에 대한 검토
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된 행위가 종업원 등의 현재 또는 과거의 직무에 속할 것
III. 직무발명의 권리귀속
1. 종업원 등의 권리
2. 사용자 등의 권리
3. 직무발명 외의 예약승계 금지
4. 공무원 직무발명의 경우
[표 1] 직무발명과 자유발명의 법상 취급
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발명의 효과)
I. 의 의
II. 권리의 성질
III. 발생과 귀속주체
IV. 객 체
V. 효 력
VI. 이 전
1. 원 칙
2. 공유인 경우
3. 출원전 승계
4. 출원후 승계
5. 동일자 출원
[도식 1] 특허를 받을 수 있는 권리의 출원 전후 승계시 법상 취급
VI
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공무원에 대하여 직무상 알게 된 사업자 또는 사업자단체의 비밀을 누설하거나 다른 목적으로 이용하는 것을 금하고 있으며, 이를 위반하였을 때에는 2년 이하의 징역 또는 200만원이하의 벌금에 처하도록 하고 있다(동법 제69조 참조).
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직무발명이 대부분을 차지하고 있으며, 기술이 고도화 될수록 직무발명의 비중은 더욱 높아지고 있다.
이러한 현상을 반영하듯 우리나라의 경우 직무발명의 비중이 66.5%수준이었으나 79.5%로 크게 높아졌다.
참고문헌
김병일(1999), 특허법상
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특허권을 처분하는 경우에 타공유자의 동의를 필요 없게 하거나, 동의를 의제 할 수 있는 제도적 보완이 필요하다.
다섯째, 특허 등 지식재산권 감정평가지법 체제 마련으로, 직무발명의 정당한 보상이 이루어지기 위해서 무체지식인 특허등
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특허법 주해』, 청림서원(1989)
幸田ヘンリ, 『米國 特許訴訟-侵害論』, 發明協會(1984)
권태복, “우리나라의 특허크레임 해석과 판례동향”, 특허정보 통권9호(1996. 7)
권태복, “현행법상 특허청구범위의 해석과 균등론”, 특허정보 통권 33호(1
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특허법 공업소유권(상)』, 법문사(2001)
구성진, “특허침해에 있어서 균등론 적용 , 변시연구(1998. 4)
권태복, “우리나라의 특허클레임 해석과 판례동향”, 특허정보 39호
권태복, “현행법상 특허청구범위의 해석과 균등론”, 특허정보 통권 33
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법상 비밀엄수의무의 적용이 배제된다(대판 1998. 7. 24, 96다42789). 수사기관의 피의사실 공표행위가 위법성을 조각하기 위한 요건 및 판단 기준
(피의사실의 공표로 인한 명예훼손을 이유로 국가에 손해배상을 청구한 부산지방검찰청강력부사
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대하여 분석하고 해석한 부분도 아울러 발제를 준비함에 있어 난해한 요소였다.
외국어를 모르는 사람은 자국어의 특징을 이해할 수 없듯이 법학에 있어서도 외국법과의 비교를 통하여 우리 법의 지식을 더욱 구체화시킬 수 있을 것이다. 비
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있는 기술과 저작권, 특허권에 대한 침해를 보호하고 발전시키는데 일조 하고싶습니다. 그리고 비전을 갖고 섬김의 자세로 일을 하고 싶습니다. 1. 성장과정
2. 학교생활
3. 성격의 장·단점
4. 경력 및 직무관련능력
5. 입사동기 및 포부
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직무를 선택한 동기와 해당 분야/직무를 위해 어떤 준비와 노력을 해왔는지 작성해 주십시오
3. 이해관계가 충돌하는 상황에서 하나의 결과를 도출하기 위하여 본인이 노력했던 경험이 있다면 상황 및 과정, 결과를 구체적으로 작성해주세
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그래서 장래에는 저의 창의적인 발상으로 세상사람들에게 편의를 제공하고 일상의 새로운 패러다임을 가져다주는 그런 제품을 개발하고 싶습니다. 1. 성장과정
2. 학교생활
3. 본인성격(강점/약점)
4. 직무를 위한 역량
5. 입사 후 포부
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직무를 위해 필요한 역량은 무엇이며, 이 역량을 갖추기 위한 노력이나 자신만의 특별한 경험을 기술하여 주십시오.
1. 본인의 성장과정과 학창시절에 대해 자유롭게 기술하여 주십시오.
1. 포스코에 지원하게 된 동기에 대해 기술하여 주
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직무에 대해 최선을 다하겠습니다.
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
삼성그룹
경영지원
1. 소액주주 운동에 대하여
2. 노조에 대하여
3. NEGO데 대하여
4. 입사해서 하고 싶은 일은?
안내
1. 안내의 기본은 뭐라 생각하십니까?
인문계열
1. 21세기 주력
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