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공익보호와의 조화를 꾀하고 있다.
한편 이와 관련하여 필수공익사업의 조정을 위하여 긴급조정제도 활동의 필요성이 높아지고 있는 바, 긴급조정제도가 근로자의 쟁의권을 근본적으로 제약하지 않고, 그 제한을 최소화 할 수 있도록 긴급조
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필수 공익사업 대상은 일반공익사업 범위로 포함시키는 것이 바람직하다. 해당 노조의 쟁의가 국민경제 전체와 국민의 일상생활을 결정적으로 위태롭게 할 위험이 객관적으로 증명된 경우에도 긴급조정제도를 활용하면 충분히 해결해 나갈
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필수 공익사업 대상은 일반공익사업 범위로 포함시키는 것이 바람직하다. 해당 노조의 쟁의가 국민경제 전체와 국민의 일상생활을 결정적으로 위태롭게 할 위험이 객관적으로 증명된 경우에도 긴급조정제도를 활용하면 충분히 해결해 나갈
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조정의 경우 다음과 같이 활용된 것으로 파악되었음 (3년 기준).
업종별로 보면 제조업과 비제조업이 각각 38.4%와 61.6%를 차지함.
사업별로 보면 일반사업장이 83.7%, 공익사업장이 9.2%, 필수공익사업장이 7.2%를 차지함.
부문별로 보면 사기업이
사적 가부장제 사적 언어, 사적 소유 사적 조직, [사적, 사적 가부장제, 사적 소유, 사적 언어, 사적 조직, 사적 조정, 가부장제, 소유, 언어, 조직, 조정]사,
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조정의 절차
3. 중 재
1) 중재의 정의
4. 공익사업의 노동쟁의
1) 공익사업의 범위
2) 필수공익사업의 범위
5. 긴급조정
1) 긴급조정의 정의
2) 긴급조정의 대상
6. 사적조정
1) 사적조정의 정의
Ⅴ. 외국의 쟁의조정제도
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