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심리검사에 있어서 양적인 정보보다는 그것을 질적인 정보로 바꾸는 것이 중요하다. 99 참고문헌 최정윤, 심리검사의 이해, 시그마프레스, 2005 1. 직무수행 예측을 위한 심리검사의 형태 2. 검사에서의 윤리적 기준 3. 결론 참고문헌
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6) 상황판단 검사 피검사자에게 문제의 상황을 제시하고 이에 대한 여러가지 가능한 해결책의 실현가능성이나 적용가능성을 평정하도록 하는 검사 두 가지 응답방식이 사용 - 행동 경향성 측정 방식 : 제시된 상황에서 응답자가 어떻게 행
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기준, 지표) 2. 간호실무표준-대한간호협회와 실제 임상 비교 3. 전문직수행표준-대한간호협회와 실제 임상 비교 Ⅱ. 간호실무의 법적 윤리적 기준 1. 정의(윤리적 원칙, 윤리규칙, 윤리적 의사결정, 한국간호사 윤리강령, 한국간호사 윤리
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윤리적 딜레마의 예시와 해결 방안을 본인의 의견을 기반으로 논하시오. 1) 아동간호사의 주요 역할 요약 2) 아동간호사의 역할 수행 과정에서 윤리적 딜레마의 예시와 해결 방안의 의견 2. 고위험 신생아를 분류하는 기준에 대해 기술하고
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검사의 심리측정적 특성에 관한 것이다. 둘째, 이 검사는 측정하려고 하는 특수한 목적을 위해 사용되어야 하는가? 즉, 윤리적 사회적 가치에 근거한 것이다. 따라서 심리검사 사용자의 자격에 대한 엄격한 기준을 마련하여야하고, 심리검사
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논문 43건

기준­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 2. 죽음의 윤리적 관점­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 제 Ⅲ 장 안락사의 개념과 유형­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ 제 1 절 안락사의 개념­­­­­
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  • 발행일 2009.09.30
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기준경영, 도서출판진화(1996) 홍용식, 전략적 활동기준경영에 관한 연구, 漢城大學 社會産業硏究所 나 영, ABC/ABM의 이론과 활용, 두남(2002) 신홍철, 전략적 rhks점을 강조한 관리회계, 경문사 http://cafe.naver.com/runflex.cafe?iframe_url=/ArticleRead.nhn%3Fartic
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  • 발행일 2009.06.10
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기준의 윤리와 기업윤리는 존재치 않음 (2) 이중, 삼중의 윤리적 기준을 가진 사람도 많음 (3) 윤리는 강제집행력이 없음 (4) 윤리기준에 대해서는 정답을 제공하기 어려움 (5) 기업과 경영자에게만 높은 윤리수준 촉구는 불공평 고객, 종업원,
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  • 발행일 2008.11.26
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기준을 사회의 윤리적 가치체계에 두는 경영 방식을 뜻한다. 경영방식에는 3가지로 나뉜다. 비윤리경영, 초윤리경영, 윤리경영 위의 <표2-1 윤리경영방식>을 보면 일목요연하게 볼 수 있다. 다음으로 윤리경영에 대한 성공적인 사례와 실
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  • 발행일 2010.04.14
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기준의 국제화도 달성될 것이다. 정부가 마련한 대응책이 완벽한 것은 아니지만 점점 발전되고 있는 회계기준이 이전 보다는 더 강력해 질 것으로 믿는다. 이처럼 분식회계의 근절을 위한 해결책은 한곳에서만 편중되어 있는 것이 아니라 기
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  • 발행일 2010.03.04
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취업자료 348건

검사 및 데이터 관리의 신뢰성을 확보하는 데 기여할 것입니다. 문제 상황 발생 시 신속하고 정확한 원인 분석과 개선 조치를 통해 의약품의 안전성과 효능을 높이는 데 앞장서겠습니다. 또한, 팀원들과의 원활한 소통과 협력을 통해 조직 내
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  • 직종구분 일반사무직
고 싶은 역할은 무엇인가요? 신뢰받는 중심 역할입니다. 실무에서는 반복적인 검사와 보고가 많기 때문에, 정확성과 속도를 동시에 유지하는 검증자로서 팀 내 기준이 되는 역할을 하고 싶습니다. 5. 윤리적 딜레마 상황에서 어떤 판단을 하
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  • 직종구분 일반사무직
윤리적 책임은 무엇이라고 생각하나요? 품질관리자는 제품의 안전성과 환자의 건강을 직접 책임지므로, 최고 수준의 윤리 의식을 갖고 어떠한 상황에서도 품질 기준을 절대 타협하지 않아야 합니다. 투명한 기록과 정직한 보고가 필수이며,
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윤리적 딜레마 36. 만약 내가 수간호사라면 병동 분위기가 다운되고 멤버들이 힘들어 할때 어떻게 해결할 것인가? 37. 인사과직원으로서 간호사를 뽑는다면 어떤 사람을 뽑을 것이며 본인은 몇점 정도 예상하는가? 38. 내가 선배 간호사가 되
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검사 1-2 2-2 3-3 4-3 5-2 6-5 7-1 8-4 9-A/B 10-2 Ⅲ. 사무지각능력검사 1-3 2-4 3-0 4-X 5-X Ⅳ. 공간판단능력 1-3 2-1 3-4 4-4 5-5 6-4 7-2 8-4 9-2 10-2 Ⅴ. 시사상식능력검사 1-2 2-2 3-3 4-3 5-2 6-3 7-1 8-4 9-2 10-2 주관식문제 1- 마스킹효과 2- 새집증후군 3- 생물농축 4- 몬트리
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  • 등록일 2008.02.04
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