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1. Reason of Choice
We choose the Nordstrom Corporation among 100 best companies from Fortune magazine in 2009. Because the Nordstrom has been known as outstanding customer service as well as distinctive internal promotion system.
The Nordstrom’s human resource system manages various huge stores
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에 밑거름이 되었다고 생각한다. 일찍이 고객들이 경험하지 못한 최상의 고객 서비스를 제공하는 노드스트롬은 21세기 서비스 제일주의의 모델을 제시하는 기업이란 느낌을 주었다. 이런 노드스트롬의 고객에 대한 서비스 정신과 직원에게
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nordstrom.com
www.ehyundai.com
www.seri.org
www.lgeri.com
www.fnnews.com
www.etoday.co.kr
www.dt.co.kr
www.hankyung.com
www.munhwa.com
www.mk.co.kr
www.edaily.co.kr
가치관 경영 - 한철환, 조미나 외 저, 쌤앤파커스, 2011
노드스트롬식 고객감동서비스의 진수 - 로버트 스텍트, 패트
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노드스트롬을 벤치마킹하는가 - 이광종 저, 예문 출판사
-노드스트롬의 서비스 신화 - 로버트 스펙터, 세종서적
-노드스트롬식 고객감동서비스의 진수 매카시, 로버트 스펙트,한국표준협회컨설팅
-네이버 지식 백과
-http://about.nordstrom.com/care
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서비스를 수행하기 위해 다양한 방법을 시도하고 있다. 전체적으로 노드스트롬 닷컴은 오프라인 상점의 판매원을 형상화하고 있다. 즉 온라인상의 가공의 판매원이라고 생각하면 될 것이다. 거기다가 ‘Nordstrom Personal Touch’ 라고 불리는 서
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