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관리를 제안하고자 한다.
핵심 되는 말: 조직 커뮤니케이션, 개인 커뮤니케이션 스타일, 업무지시 유형, 직무만족, 이직의도, 공인회계사 차례………………………………………………………………………………i
국문 요약………………
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SK텔레콤
예문27>대우 인터네셔널
예문28>한진해운
예문29>현대건설
예문30>GM DAEWOO
...
*업종별 자기소개서
예문1>영업
예문2>건축/설계
예문3>영업관리/유통
예문4>생산/품질관리
예문5>인사/총무/관리
예문6>금융/은행/사무
예문7>보험/
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직무스트레스의 극복방안
제 1 절 선행연구별 조직수준의 스트레스 극복프로그램
제 2 절 조직적 차원에서의 조직 내 스트레스 관리방안
제 3 절 개인적 차원에서의 조직 내 스트레스 관리방안
제 4 장 결론 및 첨언
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and Conflict Resolution Techniques," Strategic Management Journal, 15(2), 1994, pp. 135-152.
Pfeffer, J. and G. R. Salancik(1978), The External Control of Organizations : A Resource Dependence Perspective, NY; Harper and Row.
Skinner, S. J., J. B. Gassenheimer and S. W. Kelley(1992), "Cooperation in
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and Conflict Resolution Techniques," Strategic Management Journal, 15(2), 1994, pp. 135-152.
Pfeffer, J. and G. R. Salancik(1978), The External Control of Organizations : A Resource Dependence Perspective, NY; Harper and Row.
Skinner, S. J., J. B. Gassenheimer and S. W. Kelley(1992), "Cooperation in
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