조직이론 [챈들러 Chandler 의 전략과 구조에 관한 이론]

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조직이론 [챈들러 Chandler 의 전략과 구조에 관한 이론]에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. Chandler의 학문세계

2. 개념

3. 전략

4. 사례(회사)
① 듀퐁
② 제너럴 모터스
③ 뉴저지 스탠다드 오일
④ 시어즈 로벅

5. 가설

6. 비판

7. 업적 및 평가

본문내용

er의 초기연구는 역사적 관점에서 기업의 전화과정에 초점을 맞춘 반면, 후기연구는 근대 자본주의의 형성과정을 경영관리적인 관점에서 논의하는 데 주력하였다. 그의 연구는 산업화와 함께 출현한 거대기업의 발전과정과 봉급경영자라는 새로운 경영자 계층의 출현을 이해하는 데 기여하였으며, 복수사업부 구조 출현의 사회경제적 의미를 밝혀 주었다. 또한 기업의 환경적응에 있어서 전략의 동태적 기능과 역할을 명백히 보여줌으로써, 전략책정과정과 전략수행을 위한 조직설계에 있어서도 Chandler의 가설은 매우 유효한 것으로 받아들여지게끔 되었다. 역사적 접근방법에 의한 사례분석은 기업의 전화과정과 조직의 형태를 전체적인 관점에서 이해하는 데 매우 유용한 방법론임을 보여주었다. 이러한 점에 비추어 Chandler는 금세기 조직연구에 있어서 거시적인 관점을 형성하는 데 지대한 기여를 하였을 뿐만 아니라 근대 대기업의 역사적 발전과정을 기업경영적 관점에서 이해하는 데 결정적인 공헌을 한 학자로서 그의 업적은 높이 평가된다.
그의 연구는 조직의 전략적 과정에 관한 실증적 연구의 효시가 되었다. 이전의 경영자의 기능에 대한 관점에서 조직의 전략과정으로 연구의 관점을 옮기게 하는 데 결정적인 역할을 한 것이다. 이런 관점에서 Chandler는 전략경영이라는 분야가 하나의 독립적 연구분야로 성립될 수 있는 전환점을 마련한 것으로 평가될 수 있다.
목차
1. Chandler의 학문세계
2. 개념
3. 전략
4. 사례(회사)
① 듀퐁
② 제너럴 모터스
③ 뉴저지 스탠다드 오일
④ 시어즈 로벅
5. 가설
6. 비판
7. 업적 및 평가

키워드

조직이론,   챈들러,   전략,   구조,   전략구조,   조직