☆★1인회사의 법률관계에 관한 리포트★☆

소개글

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목차

Ⅰ. 서

Ⅱ. 1인회사의 의의
1. 1인회사의 내부관계.
2. 1인회사의 외부관계.

Ⅲ. 1인회사의 인정근거
1. 학설․판례.
(1) 긍정설.
(2) 부정설.
2. 외국의 예.

Ⅳ . 1인회사의 법률관계.
1. 주주총회.
2. 이사의 자기거래.
3. 업무상 배임․횡령.
4. 주식의 양도제한에 관한 정관규정.
5. 법인격 부인론

Ⅴ. 1인회사의 폐해방지책.
1. 상법 176조의 해산명령.
2. 상법 제140조에 의한 1인주주의 책임.
3. 법인격부인론.

Ⅵ. 결.

본문내용

면으로 인정하는 것이 현실과 법규정의 괴리를 제거할 수 있고, 실제에 부합되는 합리적인 법규정을 정비하여 장래의 불필요한 분쟁을 예방할 수 있을 것이기 때문이다. 그리고 법적요건을 충족하기 위하여 회사설립단계에서 허수아비를 동원하는 수법을 단절하고, 법인의 자회사설립, 개인기업의 법인화 등의 요청에 부응하게 되며, 결국 중소기업의 활성화를 촉진하게 된다.
이와 관련해서 1인회사의 설립으로 인한 사회적 조직체가 조합적 성질, 사단적 성질, 재단적 성질 중 어느 하나만 나타낸다고 생각하는 것은 성급한 판단일 수 있다. 회사는 어느 일면에서는 조합으로서의 성격을 가지면서 동시에 다른 면에서는 사단성을 가질 수 있고, 또 사단성과 동시에 재단성을 갖는다고 해도 결코 모순된다고 할 수 없게 된다. 결국 사단성을 결여한 회사도 법이 이를 허용하게 되면 가능하며, 조합, 사단, 재단의 상호관계에서 보자면, 어떤 사회적 조직체는 어떤 성격을 갖게 되는 계기를 나름대로 갖게 된다.
따라서 1인회사 또는 실질적인 1인회사의 운영실태가 문제이지 1인회사로 되어가는 과정 자체는 보호되어야 할 현상이다. 그렇다고 할 때 일시적으로 1인회사가 되었다고 하여 해산해야 한다고 볼 것은 아니다. 더욱이 입법례가 정면으로 1인회사를 인정하고 있음을 볼 때 오히려 1인회사의 존재를 명문화하는 것이 바람직하다고 본다.
< 참 고 문 헌 >
이범찬최준선 공저, 상법상, 삼영사, 1999
이기수, 회사법, 박영사, 1990
이기수, 회사법, 박영사, 1990
안동섭, 상법원론, 법지사, 1985
이강용, 신상법강의, 형설출판사, 1999

키워드

1인회사,   상법,   해상보험법,   주주총회,   법인격부인론,   상법 제140조,   업무상 배임,   1인 회사