신세계 E-MART(이마트)
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목차

○ 직무분석(매장관리)
 • 업무영역 및 업무내용
 • 직무요건
 • 비전
○ 기업분석
 • 회사연혁
 • 경영방침/비전/인재상
 • 채용조건 및 선발방법

본문내용

신세계 E-MART




직무분석

1. 업무영역 및 업무내용

┌──────┬────────────────────┬──────────────────────
│  구분  │        관리사무        │        매장관리
├──────┼────────────────────┼──────────────────────
│  직무  │ • 인사, 총무, 교육, 기획, 재무, 회계 │ • 식품, 의류, 잡화, 스포츠,
│      │  홍보 마케팅, 점포개발, 물류 등   │  가정용품, 문화용품 등
├………………┼……………………………………………………┼…………………………………………………………
│  계열  │ • 상경, 법, 어문, 인문사회, 교육계열 │ • 전계열
├………………┼……………………………………………………┼…………………………………………………………
│ 근무지역 │ • 수도권               │ • 전국
├………………┼……………………………………………………┴…………………………………………………………
│ 근무형태 │ 본사(본부)
│      │ • 백화점부문 본부, 이마트부문 본부 근무
│      │ • 주 5일 근무 시행
│      │ 점포
│      │ • 주 5일 근무 시행
│      │ • 휴일근무 시 대체휴일 실시 또는 휴근 수당 지급
├………………┼…………………………………………………………………………………………………………………
│ 지원시  │ • 직군별(관리사무, 매장관리)로 지원이 가능하며, 1지망, 2지망으로 구분해서 지원가능
│ 참고사항 │ • 배치된 직군 내의 업무 습득을 위해 최소한 2년 동안 해당 직군 내 근무를 원칙
│      │ • 본인 적성 및 회사 업무 형편을 고려하여 2년후 부터는 Career-Path 결정
└──────┴───────────────────────────────────────────




2. 직무요건

 유통에 대한 이해가 필요하며, 요즘 소비 트렌드를 분석할 줄 알아야 한다.
 유통관리사 자격증을 통해서 유통에 대한 이해를 돕는 것이 좋을 것으로 보여짐

3. 비전

 고객을 파악하고 상품에 대한 전 부분을 관리하면서 유통에 대한 흐름을
 읽을 수 있게 되고 각 분야의 전문가로서 후에 유통 CEO를 꿈꿀 수 있는 부서

키워드

  • 가격4,200
  • 페이지수10페이지
  • 등록일2012.09.26
  • 저작시기2000.12
  • 파일형식파워포인트(ppt)
  • 자료번호#754751
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