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정신과의 입원프로그램은 자해와 타해를 예방하는 것이 목적이다. 사회적 환경은 환자와 직원간, 모든 직원간에 수용적 태도가 중요하며 직원슬은 환자에게 치료적으로 이로운 영향을 줄 수 있는 태도를 갖춰야 한다. 일반적인 관리에서 병
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정신간호학 간호학 국가시험 대비 문제집, pp. 51~66 Ⅰ. 서론------------------------------- p. 1 Ⅱ. 본론-------------------------- p. 1~17 1. 환자의 치료적 환자관리 2. 환자의 일반적 관리 3. 정신과적 응급처치 Ⅲ. 결론---------------------------
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환경을 관리하는 것을 말한다. 병원관리나, 입퇴원관리, 안전관리, 일반적 간호가 이에 포함이 된다. 따라서 오리엔테이션 내용에는 이러한 치료적 관리와 일반적 관리에 대해 교육하고, 특히 폐쇄병동에 실습을 왔기 때문에 다른 병동과 다
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  • 등록일 2018.03.26
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5. 긴장성 혼미 6. 자살기도 7. 급성알코올중독 및 알코올 진전섬망 8. 정신약물과 부작용 Ⅲ 결론 -------------------------------- p 10 ~ 11 Ⅳ 참고문헌 ---------------------------------- p 11 Ⅴ 간호과정, 용어정리 --------------------- p 11 ~ 12
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정신병리 2. 원인 4. 자해 5. 자살 기능성의 진단 6. 치료 7. 법적 윤리적 문제 8. 지역사회 예방기구 난폭행동(Violence) 1. 원인 2. 예측과 평가 3. 감별진단 4. 치료 및 관리 기타 응급질환(Other Emergencies) 1. 역학 2. 흔한 정신과적 응급상
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논문 424건

환자의 권리에 관해 언급하고 있다. (1) 환자의 치료받을 권리이다. 법 48조에서 정신과 치료기관이 아닌 기관에서 환자를 수용하여 치료할 수 없다는 것을 명문화시키고 있다. (2) 강제입원의 경우, 환자가 입원의 부당성, 치료의 부당성을 제
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  • 발행일 2009.12.16
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상처(외상)과 관련된 낙상 위험성 << 서론 >> ♥ 연구의 필요성 ♥ 문헌고찰(골절) << 본론 >> ♥ 연구대상, 방법 ♥ 응급 간호기록 ♥ 대상자의 건강력 ♥ 혈액 검사 ♥ 약물조사 ♥ 낙상 사정 결과 기록지 ♥ 간호문제list, 우선순위
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  • 발행일 2014.07.14
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일반적 특성  2.팀 간호적용 후의 장.단점  3. 팀 간호적용 전 후의 직무만족 변화  4. 팀 간호적용 전 후의 간호업무 변화 Ⅴ.고찰  1.연구결과에 대한 고찰  2. 연구의 제한점 Ⅵ.결론 및 제언  1.결론  2.제언 참고문헌
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  • 발행일 2012.08.07
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병동 ( ) 간호부( ) 외래( ) 특수병동-중환자실-ICU, CCU, NICU, NS ICU 등-( ) 분만실( ) 혈액투석실( ) 응급실( ) 정신과병동( ) 수술실회복실( ) 기타( ) 목차 …………………………………………………………………………………………… 1 국문
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  • 발행일 2011.11.15
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및 진단검사결과(▼▲) (표로 되어있음) 5. 경구, 비경구적 투약과 정맥 주입 6.특수검사 (정말자세히 나와있음.) 7.기타치료(식이요법,운동요법,특수처치) 8. 진단 목록 및 우선순위 9. 간호문제 및 간호중재 (간호수행자세하게 나와있음.)
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  • 발행일 2016.02.26
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취업자료 3,113건

입니다. 그리고 앞으로 제가 책임질 조직에 대한 새로운 비전을 세우고 그 비전을 구성원들에게 전달할 수 있는 간호 리더가 되겠습니다. 마지막으로 변화 지향적 리더십을 갖춘 미래의 간호관리자로서 간호 조직 내 간호기술, 정치, 문화 체
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관리과정을 이수하며 환자와 소통할 수 있는 전문성을 길러 왔으며, 특히 암을 비롯한 만성질환으로 장기간 투병을 하고 있는 환자와의 대화를 위한 저만의 대화 기법을 발전시켜 왔습니다. 2-2.위 경력 및 경험이 우리 의학원 입사 후 지원 분
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  • 등록일 2022.02.18
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  • 직종구분 의료, 간호직
관리에 대한 이해가 필요하다고 생각하여 감염관리 전문 간호과정을 수료하였습니다. 더불어 안전한 간호활동을 수행하는 데 필요한 지식과 기술, 병동 청결 및 환자 소독을 위한 자세, 간호기술을 완벽하게 개발하였습니다. 그리고 위급상
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병동간호 분야의 경험과 능력들이 한양대학교구리병원에서 병원의 비전을 가장 잘 실현할 수 있는 전문 간호인으로 만들어 줄 것입니다. ◈ 2023 한양대학교구리병원 간호사 최신 자기소개서 1 1. 성장과정 2. 학교생활(최종학교 중심으
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입사하게 된다면 병원이 추구하는 환자의 삶의 질 향상과 차별화 의료서비스 전략에 가장 가깝게 다가갈 수 있는 이상적인 간호 팀원이 되려고 최선을 다할 것입니다. 1.성장과정 및 가족관계 2.학교생활, 경력사항 등 3.성격의 장단점,
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