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받을 수 있게 해야 한다. 1. 기업 소개
2. 기업의 조직 구조
3. 기업의 대표 제품
4. 기업의 위기 상황
- 타이레놀 독극물 사건 내용
5. 기업의 위기 극복
6. 위기를 혁신으로 이룬 성공
7. 시사점 및 기업 혁신의 초점
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경영자들에게 기업윤리를 필수과목으로 가르치게 됐다.
이는 Johnson& Johnson이 1943년 선포된 윤리강령(OUR CREDO)를 바탕으로 위기를 극복한 중요한 사례이다. 회사와 관계없는 다른 제 3자가 타이레놀에 독극물을 넣었음이 밝혀졌음에도 불구하고
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우리의 첫째 책임은 우리 상품과 서비스를 찾는
의사 간호사 환자 환자가족 등 모든 사람에 대한
것이라 믿는다. 그들의 요구에 맞추기 위해 우리
상품은 항상 최고 품질이 유지돼야 한다.
우리의 둘째 책임은 전 세계 어디서나
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존슨&존슨의 사회적 책임 기업선정 이유
II. 타이레놀 사건과 존슨&존슨의 대응자세
1. 타이레놀 사건 발생
2. 타이레놀 사건에 대한 존슨&존슨의 대응
III. 존슨&존슨의 위기극복 가능 이유
1. 윤리강령을 기초로 한 경영
2.
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위기관리의 모범사례를 들 때 반드시 꼽히는 것은 미국 존슨앤존슨의「타이레놀 사건」이다. 진통제에 독극물인 청산가리가 섞여 들어가는 사고가 터지자 회사는 곧바로 전 제품을 회수, 향후 사고 방지를 위해 3중 안전용기를 제작했다. 또
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경영이 기업성과에 미치는 영향
1절. 기업윤리와 경영 성과간의 연구
2절. 우리나라 전경련의 연구
3절. 윤리경영과 직무만족와의 관계
4절. 실천방안
제Ⅳ장 국내외 기업의 윤리경영 현황
1절. 외국 윤리 경영 사례
2절. 국내
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경영학과
중소기업청.(2010).「중소기업관련통계」, 중소기업청
중소기업청.(2011).「중소기업 지원사업 현황」, 중소기업청
중소기업청.(2011).「창업보육센터 우수운영기법 위기를 기회로!」, 중소기업청
하복순.(2004). 경상남도 창업보육센터
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사례
제1절 일본 사례
제2절 대만 사례
제3절 미국 사례
제4절 시사점
제5장 제조업공동화에 따른 노동조합의 대응방안
제1절 사회경제적 조건
제2절 제조업공동화에 따른 노동조합의 대응
제6장 결 론
【참고문헌】
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대한 상인들 호응도 조사
■ 재래시장 활성화 사업이 상가에 미친 영향
■ 상인들 자구노력 여부
■ 상인들 경영개선 방안 여부
■ 상인들에 대한 기본조사
제4장 상인 설문조사에 대한 종합평가
제5장 재래시장 활성화를 위한 대책
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: 캐논 VS 산요
3) IT버블 붕괴 : 애플 VS 컴팩
4) 기타사례 : 아사히, IBM, 인텔
4. 휴대폰 산업과 자동차 산업의 발전방향
1) 휴대폰 시장의 한국기업 대응방안
2) 자동차 기업의 대응방안
3) 제품혁신의 집단지성
Ⅲ. 결론
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위기를 충분히 극복해 낼 수 있으리라는
확신을 가지고 매사에 최선의 노력을 다 하도록
하겠습니다. ???? 활동 개요
???? 교육환경 / 교육지도 방향
???? 입시 / 취업지도
???? 산학협력활동 추진
???? 대학 / 학과발전 제언
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경영방향을 책정할수 있는 역할을 하고 싶습니다. 1.자신을 표현하는 한 줄 PR
2.성장과정과 자신을 변화시킨 의미있는 사건
3.생활신조 및 자신만이 가지고 있는 강점과 극복해야 할 단점
4.아세아시멘트 지원동기와 본인이 생각하는
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사례와 경험을 들어 기술하세요.
2. 자신의 인생에서 Turning Point 가 되었던 3가지 사건과 그를 통해 어떠한 변화가 있었는지 기술하세요
3. 본인의 단점 중 현재까지 극복하지 못한 단점 2가지를 말하고, 극복
하지 못한 이유를 기술하세요
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사례
4.최근 5년간 어려움을 극복한 경험과 결과
4.1 경험한 어려움과 상황
4.2 극복을 위한 과정과 노력
5.회사에 대한 이해와 관련 정보
5.1 회사의 국내외 환경변화 및 조직특성
5.2 회사 추진업무 및 관련 정보 획득 경로
6.인재상에 맞는
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사례를 기술하시오.
3.귀하가 지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 때는 언제였으며, 이러한 역경을 어떻게 극복하였고 이를 통해 얻게된 교훈을 무엇인지 기술하시오.
4.오랫동안 사람들이 관행적으로 수행하던 방식을 본인이 창의성을 발
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