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갈등양태에 관한 연구 -방사성 폐기물처리장 문제를 중심으로, 원광대학교 대학원 석사학위논문.
김유진. (2017). 중국의 사드 보복이 국내 산업에 미치는 영향. Professional Consultant of Financial Business(하나금융경영연구소), 2017. 3. pp.1-11.
김지윤 강
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사드배치를 통하여 한반도의 군사적, 안보적, 전략적 가치가 높아졌다고 할 수 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 1) 국제통상관련 갈등(예: FTA를 둘러싼 국내갈등, 중미간 무역갈등, 정치갈등이 무역보복으로 연결된 사드갈등이나 한일갈등
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사드배치 이후 한중관계. 정세와 정책, 9월호 (246), pp.8-10.
김태호. (2017). 한 중관계의 악화와 사드의 교훈. 신아세아, 24권(4호). pp.70-95. 1. 서론
2. 거버넌스의 개념
3. 거버넌스의 범주 및 유형
4. 국제통상관련 갈등(정치갈등이 무역보복으
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갈등을 넘어 상대국에 대한 국민들의 감정도 악화되고 있다는 점이 더욱 우려된다. 양국 정치권 주변에서는 이를 악용해 강경기조로 분위기를 띄우려는 움직임도 적지 않다. 건전한 비판마저 “매국”으로 몰거나 감정적으로 흐르는 것은 경
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갈등)의 내용
1. 북한 핵개발
2. 한·중 사드갈등 해결 국면
3. 신남방정책
4. 역내포괄적경제동반자협정(RCEP)
5. 아시아인프라투자은행(AIIB)
6. 기업 단위의 아시아 협력 증진 노력
Ⅱ. 한국(정부 또는 기업 입장에서)의 대응방안에 대한
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지체아의 아버지 양육 태도. 전주우석대학교 교육대학원 석사학위논문
김미라 (2001). 부부 친밀도에 미치는 요인 연구, 목원대학교 산업정보대학원 석사학위논문
김은숙 (2001). 부부갈등 및 부부관계 특성과 아동의 주의력결핍 과잉행동 성향
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갈등을 덜어주어야 한다.
2) 기업의 여성 관련 제도와 인식의 개선
기업에서는 가정과 일의 균형을 유지할 수 있도록 출퇴근 자유시간제라든지 Job Sharing과 같은 제도를 운영하여 여성인력이 계속적인 사회생활을 할 수 있는 기반을 제공하고
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갈등수준을 정리하여 보면 다음과 같다.(Lowi, 1964)
분배정책의 경우 우리나라의 국책사업과 같이 대규모 재원이 들어가는 사업으로 대규모의 혜택이 발생하여 이익단체들은 자신의 혜택을 확보하기 위해 서로 대립하지 않아도 된다. 또한 정
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갈등과 혼란을 불러올 수밖에 없다.
앞에서도 언급했듯이 복잡한 현대사회를 살아가는 모든 사람들은 어느 순간에도 정도의 차이는 있지만 항상 갈등이 존재하게 된다. 이러한 갈등의 문제는 개인 속에만 있는 것이 아니라 조직과 집단 내에
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갈등현상은 해방 이후 불합리한 사회구조를 근원으로 시작되었다. 해방 이후의 권위주의적이고 반공주의적인 국가의 통치 방식은 많은 소외 계층을 형성하게 되었으며, 그러한 과정에서 국가가 주도한 산업화로 인해 시민의식이 성장하게
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(주)실라서울에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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[중국 여행객 동향 파악을 통한 서울관광전략 수립]
현재 서울에 방문하는 외래여행객 중 중국인의 비율이 가장 높습니다. 그러나 최근 한중관계는 사드문제의 여파로 인하여 한한령 등의 문제로 갈등을 겪고 있고, 이에 따라 서울로 향하는
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갈등이 생긴다면 어떻게 해결할 것인가?
34.기대하는 연봉 수준은?
35.만약 연봉이 자신의 생각보다 적다면 어떻게 할 것인가?
36.취미나 특기는?
37.부모님을 제외하고 가장 존경하는 분과 그 이유는?
38.자신이 가장 소중하게 생각하는 것은?
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갈등을 극복하고 성과를 창출한 경험
장애이해를 위한 교육으로 OOOOO 프로젝트를 진행한 경험이 있습니다. 상대방의 의견에 공감하고 서로 윈윈할 수 있는 전략을 제시하는 것이 중요하다는 것을 배웠습니다.
‘시각장애인을 위한 사회환경
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갈등을 겪는 사례가 많습니다. 이러한 사례를 한가지 들고 어떠한 방법으로 갈등을 최소화하고 또한 해결 할 수 있을지 본인의 생각을 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다. 국민연금공단 자소서 항목 준수 할 것.
3. 지원한 동기를 기술하고,
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갈등을 겪는 사례가 많습니다. 이러한 사례를 한가지 들고 어떠한 방법으로 갈등을 최소화하고 또한 해결 할 수 있을지 본인의 생각을 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.
3.지원한 동기를 기술하고, 직무 수행에 필요한 역량 2가지를 제시
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