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의사 소통 기술 1. 의사 소통기술이란? 2. 의사소통의 원인 3. 언어적 및 비언어적 의사소통기술 1) 언어적 의사소통 2)비언어적 의사소통 4. 의사소통의 문제점이 발생하는 때 Ⅱ. 경청하기 1. 경청이란 2. 경청 기술 3. 경청의 목적 4. 경
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  • 등록일 2003.12.07
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의사소통 (1) 언어적 의사소통기술 - p. 3 (2) 의사소통을 방해하는 언어적 행동 - p. 4 2) 비언어적 의사소통 - p.4 3. 기본적인 의사소통기술 - p.5 1) 의사소통 기술 (1) 소극적 경청
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  • 등록일 2016.04.14
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의사소통장애개론. 서울 : 하나의학사 차배근(1994)「커뮤니케이션학 개론」서울:세영사 1. 의사소통, 경청의 의미 1) 의사소통(커뮤니케이션) 이란? 2) 경청이란? (1) 경청의 의미 (2) 경청 기술 (3) 경청의 목적 2. 커뮤니케이션의 구성
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  • 등록일 2010.06.14
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의사소통을 위한 방법모색 1. 의사 소통과정을 안다 2. 단순하고 반복적인 말을 사용한다 3. 공감의 기법을 사용한다 4. 신체언어를 이해한다 5. 피드백을 주고받는 방법을 안다 6. 효과적인 경청 습관을 들인다 7. 말하기 기능을 개선한다
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  • 등록일 2008.08.26
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의사소통기술에는 경청기술, 질문기술, 관찰기술, 해석기술, 종결기술이 있다. 본인의 장점에 부합되는 의사소통 유형은 공감적 의사소통이다. 공감적 의사소통은 클라이언트가 경험하고 있는 문제나 상황 혹은 상황 때문에 느끼는 감정을,
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  • 등록일 2018.01.31
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논문 113건

의사소통의 중요성이 새로운 차원에서 재인식되어야 할 것이다. 청소년기가 가지고 있는 시기적 특징과 부모와의 상호작용에 초점을 맞추어 부모에게 청소년 자녀를 보다 더 잘 이해할 수 있는 교육과 부모-자녀 관계의 회복을 위한 대화법
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  • 발행일 2008.10.26
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추후관리 약속 등)에 참여한다. - 규칙적인 수면, 식사 습관을 유지한다. - 자가간호활동을 독립적으로 수행한다. - 다른 사람과 효율적으로 의사소통한다. - 필요할 때 도움을 구하거나 수용한다. 4). 중재 1) 망상 간호중재 - 경청하고 수용적인
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  • 발행일 2016.05.08
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8강. 토론의 규칙 1. 토론이란 무엇인가 의사소통의 철학으로 유명한 하버마스(Jurgen Habermas)에 따르면, ‘이상적 담화 상황’에 서 모든 참가자는 다른 사람의 의견을 경청하고 거기에 답변하려는 개방성을 가지고 토론에 임해야 한다.
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  • 발행일 2011.07.21
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  • 저자
의사소통을 위한 사례중심 접근법』, 나남. A.가렛/M.맨골드·E.자키 개정/김연옥·최해경 역(1999), 『사회사업 면접의 이론과 사례』, 한울아카데미. B.셰퍼·C.호레이시·G.호레이시/서울대 사회복지실천연구회 역(1998), 『사회복지실천 기법과
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  • 발행일 2008.03.05
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
의사소통을 위한 사례중심 접근법』, 나남. A.가렛/M.맨골드·E.자키 개정/김연옥·최해경 역(1999), 『사회사업 면접의 이론과 사례』, 한울아카데미. B.셰퍼·C.호레이시·G.호레이시/서울대 사회복지실천연구회 역(1998), 『사회복지실천 기법과
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  • 발행일 2008.06.18
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취업자료 1,751건

의사소통능력 - 경청능력 관련 질문)(1,600 Byte) 3.지원자 본인의 이익뿐만 아니라 속한 팀이나 집단 전체의 이익을 위해 행동했던 경험(예, 팀의 프로젝트, 교외활동, 아르바이트, 인턴 경험 등)에 대하여 구체적으로 기술해주십시 오.(직업기
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  • 등록일 2015.11.11
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  • 직종구분 기타
경청해 주었습니다. 그 결과 자연스럽게 사기가 다시 증진되어 어려움을 신속하게 극복하였고, ‘간호과정 과제 컨테스트 우수상’이라는 쾌거를 이루게 되었습니다. 입사 후에도 환자나 의료진 간의 경청을 중요시하여 효과적 의사소통과
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  • 등록일 2023.05.26
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  • 직종구분 의료, 간호직
경청을 중요시하여 효과적 의사소통과 협력의 자세를 도모하는 간호사가 되겠습니다. 6. 역량기술서 (경험 및 경력기술서) (최대 500자) 중환자실 실습 중, 간호사 선생님마다 각자 소수의 환자를 담당하여 모든 면을 케어하는 집중 간호를 제
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  • 등록일 2023.05.26
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  • 직종구분 의료, 간호직
경청하는 등 의사소통의 패러다임을 바꾸려고 지속적으로 노력하고 있습니다. 입사 후에도 에뛰드인의 밤, 맛집찾기모임 같은 내/외부조직을 구성하여 열린문화를 주도하고 일방적인 소통, 일방적인 기업, 일방적인 주입식 문화가 아닌 에뛰
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  • 등록일 2012.07.24
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
의사소통 과정에서 경청의 자세는 물론 의견을 수렴하는 역할의 중요성을 깨닫고 다시 구성원들의 이야기를 듣고자 했습니다. 수동적인 의견 수용 방식 대신 팀원의 참여를 적극적으로 돕고 서로의 장점을 파악하여 사업 계획서를 작성해 나
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  • 등록일 2022.08.30
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  • 직종구분 일반사무직
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