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이해득실을 따짐
3)지식적 신뢰(knowledge-based trust)
예측가능성에 기초한 신뢰
정보에 의존하는 신뢰
상대방에 대한 상호작용적 의사소통
4) 동일화 신뢰(identification-based trust)
상대방의 가치, 신념, 비전 등에 대해 공감하고 수용하는 신뢰
상
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결정적인 요인이 되겠는가
4) 테크노스트럭쳐란
5) 길브레이드의 제안
6) 길브레이드의 의도
2. 아지리스(Chris Argyris)
3. 데이비스(Keith Davis)
1) 데이비스의 견해
2) 개인의 차이
3) 인간의 존엄
4) 인간관계이론의 기본개념
참고문헌
경영이론 경영원론, 조직이론 조직관리, , 인간성추구경영조직이론, 행동과학, 구조주의모형, 수정경영이론, 기타)(경영이론,조직이론,조직관리),
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성공사례 분석
1) 시설 부문 사례분석
2) 태권도 프로그램 부문 사례분석
3) 지도자 부문 사례분석
4) 홍보 부문 사례분석
9. 수련생 및 학부모의 효율적인 관리방안
1) 학부모의 효율적인 관리방안
① 안전과 위생을 고려한 태권
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전략에 관한 연구, 원광대 교육대학원, 2007.
10. 김기석, 태권도의 대중화를 위한 수련문화 재고, 용인대 태권도대학원, 2009. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 도장문화의 정의
1) 문화의 정의
2) 도장문화의 정의
2. 지역사회의 정의
1) 영토성의 의
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의미에서의 ‘가족해체’
3) 상호의존적인 관계성의 중요성
4) 다음세대로의 전수
5) 순기능적인 가족 본연의 모습
6) 보웬은 가족을 서로 상호작용하는 체계로 본다.
7) 가족의 정서적 과정 이해
4. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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