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조직의 형태를 탄력적으로 도입하는 한편 지식정보화사회에 적응하기 위해 지식과 정보를 끊임없이 흡수하는 학습조직이 되어야 할 것이다. 최재열 외, 『조직이론의 현재와 미래』, 학문사, 1999, pp. 311-495. Ⅴ. 맺음말 급격한 사회변화는 임
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조직에 내재돼 있는 지식능력과 새로운 것을 습득하고 변화할 수 있는 능력에 달려 있다. 지식능력은 하루아침에 형성되는 것이 아니라 오랜 기간에 걸쳐 개인이나 조직이 학습과정을 통하여 축적한 결과이다. 2. 미래 조직설계의 기본원칙
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  • 등록일 2011.10.11
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미래 조직을 효과적으로 이끌어 가게 해줄 것이다. 이제까지의 경영이 ‘양’에 초점을 두어 이루어 졌다면 이제는 ‘질’을 중시하는 경영을 해야한다. 산업사회가 양의 시대였다면 이제는 정보화 시대로 정보의 질이 경쟁에서 승패를 판가
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  • 등록일 2008.12.07
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정보화사회의 미디어와 문화, 세계사>, 1998 김문조 - \"성숙 정보사회의 가능성 진단.\"『한국사회』1. 고대 한국사회연구소, 1998 김환석·김현옥 - \"CMC 활용과 기업조직의 민주화.\"『경제와 사회』36, 1997 손봉호 -「정보화 시대의 윤리」, 정
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  • 등록일 2008.03.25
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정보화사회로의 이행단계에 있는 현대의 고도화된 기술사회에 대해 이야기했다. 이러한 논의 속에서 이 글을 읽는 사람들은 이미 알고 있는 것이든 아니면 새롭게 알게 된 사실이든 간에 앞으로 다가올 미래의 정보화사회에 대하여 막연한
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  • 등록일 2002.10.27
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논문 130건

미래경영 』청림출판, 2002년 김인수, 『거시조직이론 』무역경영사, 2005년 4판 노나카 이쿠치로, 히로타카 다케우치, 장은영역,『지식창조기업 』세종서적, 1998년 강인애, 『왜 구성주의인가? 정보화시대와 학습자 중심의 교육환경 』문음사,
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  • 발행일 2008.05.20
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정보화 추세 2. 청년실업의 현황분석 3. 미취업 청년층의 실태 1) 미취업 청년층의 인적 속성 및 가정환경 2) 청년층 미취업자의 노동시장 경험 특성 4. 청년실업의 중장기 전망 1)
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  • 발행일 2009.01.30
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15 2. 네트워크 인프라 보호 시장 동향 16 (1) 국외 시장 동향 16 (2) 국내 시장 동향 16 V. 검토 및 토의 17 1. 네트워크 보안 기술의 미래 17 (1) 네트워크 보안 기술의 발전 방향 17 (2) 차세대 네트워크 환경을 위한 보안 모델 17 VI. 결론 20
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  • 발행일 2010.01.18
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정보화 사회 학습실(1999). JPICNIC의 미래를 향한 법률포럼, "인터넷과 컴퓨터범죄의 신동향", (1999). 이형진, 컴퓨터범죄예방대책에관한연구, 원광대행정대학원석사학위논문, (1997) 최규택, 컴퓨터범죄와이에대한형법적대응에관한연구, 전남대
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  • 발행일 2004.04.21
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미래를 위한 발전적 과제 ..............................10 가. 농업 인력의 질적 향상 및 복지 증진 ..............................10 나. 친환경 농업화로 소득 증대 및 경영 안정 .......................13 다. 농촌 지역 사회의 유지 및 발전 .................
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  • 발행일 2010.10.04
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취업자료 1,668건

조직구성활동 ] 한국정보화 진흥원 1. 자신의 소개를 간략히 하시오. 2. 연봉은 얼마나 예상하십니까? 3. 전 회사에서의 업무는 무엇입니까?(경력자) 4. 한국정보화진흥원에 입사 후 어떤 영업을 하시겠습니까? 5. 회사에 대해 물어보고 싶은 사
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  • 등록일 2013.05.26
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
미래사업 추진형’ 인재와 ‘조직가치 창출형’ 인재로 구분하고 있습니다. 근로복지공단 수행 보험사업 직무분야에 비추어 지원자께서 생각하는 ‘미래사업 추진형’ 인재와 ‘조직가치 창출형’ 인재는 각각 어떠한 특성을 갖는 인재인
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  • 등록일 2016.10.21
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  • 직종구분 기타
. 구체적으로 본인의 역할과 협력을 위해 노력했던 점을 함께 기술하여 주십시오. 4.한국철도공사의 미래 사업 또는 지원분야와 연관된 본인의 전문성을 언급하고, 그러한 전문성을 개발하기 위해 어떤 노력을 해왔는지 기술하여 주십시오.
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  • 등록일 2020.02.07
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  • 직종구분 기타
미래 리더로서 조직.....(중략) 4. 당사에 지원하게된 동기와 입사 후 포부를 기술해 주십시오. (초략).....전문가로서의 기반을 쌓아가도록 할 것입니다. 그리고 지식정보화 시대에 걸맞는 실무 중심적인 기술변화와 현장의 다양한 요구를 현
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  • 등록일 2014.06.19
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  • 직종구분 기타
조직생활에서 중요한 건 뭐라고 생각하는가? 12. 열등감, 또는 우월감을 느껴 본 적이 있는가? [ 비전 및 목표 ] [ 주요사업활동 ] [한국교육학술정보원합격자소서 ] 1. 자신의 성장과정을 기술하시오  저는 독실한 천주교 집안에서 태
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  • 등록일 2013.11.15
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직

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