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청년실업의 현황과 원인 및 대책 김근태(2005) : 한국 청년실업의 현황 및 대응방안에 관한 연구 노동부(2007) : 청년실업대책 추진상황 및 향후계획 이병희 : 청년 취업난 완화를 위한 학교, 노동시장 이행 지원체계 구축방안 재정경제부 : 실업
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  • 등록일 2011.05.20
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청년실업률 완화에만 두지 말고 학교 기업 간 미스매치해소와 노동시장 이행이라는 큰 틀에서 접근하는 것이 필요하다. - 학교-기업 간 연계강화 차원에서 인턴제를 재설계할 경우 기업의 참여를 확보할 수 있으며 노동시장이행지원도 전체
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  • 등록일 2015.05.29
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노동시장 연계 효과 등에 대한 상세한 분석·조사한다. (6) 다양한 노동시장 및 직업관련 정보를 동영상 자료, 매뉴얼 등으로 제작하고 각급 학교에서 충분히 활용할 수 있도록 생산·보급(중앙고용정보원) 4) 청년실업대책의 성과 제고 (1) 청
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  • 등록일 2009.04.07
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지원 5-6-2 실업계고등학교 재정지원 5-7 직업교육훈련기관의 수평적, 수직적 연계체제 구축 및 교육 훈련의 내실화 6. 인프라의 구축 6-1 고용안정센터의 기능 강화 6-2 인력수급 관련 통계 인프라 구축 7. 청년층의 취업능력 제고방안
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  • 등록일 2012.05.11
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수립하는 한편, 직업세계와 노동시장에 관한 다양한 정보를 체계적으로 구축하고 청소년들이 이에 쉽게 접근할 수 있는 프로그램 등을 개발한다. 1. 청년층 실업의 현황 2. 청년층 실업의 제도적 문제 3. 청년실업 해결을 위한 과제
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  • 등록일 2009.07.31
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논문 75건

노동이동과 이에 따른 상대적으로 짧은 근속기간, 불안정한 고용형태, 경기변동에 민감한 취업가능성 및 높은 실업을 경험하게 된다. 이에 따라 본 연구에서는 청년 취업난 완화를 위한 학교-노동시장 이행 지원체계 구축방안을 제시하는데
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  • 발행일 2004.11.20
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노동시장 정책만이 아니라 중소기업의 경쟁력 강화를 위한 지원 시스템을 구축하여 청년실업 인력난 해소를 위한 노력이 필요하다. 김근태, “ 우리나라 청년실업의 현황 및 대응방안에 관한 연구”, 공주대학교 경영행정대학원, 석사학위논
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  • 발행일 2008.03.13
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노동부 홈페이지) http://www.nso.go.kr (통계청 홈페이지) http://www.bok.or.kr (한국은행 홈페이지) Ⅰ. 서 론 1 Ⅱ. 청년실업의 현황 1 1. 청년층의 노동시장 참가와 실업률 추이 1 2. 청년인구의 유휴화와 구직단념자 현황 2 3. 대기실업과
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  • 발행일 2004.10.23
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청년실업률 10.9% ‘역대 최고’…취업자증가 20만명대로 추락," 연합뉴스, 2016년 5월 11일. "‘프라임 사업’ 확정 : 정부의 대학 구조조정이 시작된다," 연합뉴스, 2016년 5월 3일. Ⅰ. 서론 1 1. 연구 배경과 필요성 1 2. 연구목적 1 3. 연구범
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  • 발행일 2016.12.03
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청년실업 해소를 위한 임기 내에 새로운 일자리 2만개 창출, 관광객 800만명, 관광수입 3조원 시대 개막 등의 공약 등은 다른 장기계획에서는 대폭 줄여 발표되고 있어 이에 대한 제주도정의 입장을 확실하게 정리해 제시해야 할 것으로 보임 -
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  • 발행일 2010.01.20
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취업자료 181건

지원하게 된 동기와 입사 후 본인의 포부를 구체적으로 작성하십시오. 3. 어떤 문제에 대해 체계적인 계획을 세워 해결했던 경험을 작성해 보십시오. 4. 어떤 사안에 대해 객관적이고 과학적인 분석을 통해 문제를 해결한 경험을 작성해
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  • 등록일 2015.03.15
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  • 직종구분 일반사무직
주요경력 세부전공 내용 중심으로 기술(15000바이트) [경영이라는 것은 CEO만 가지고 있어야 하는 지식이 아닙니다.] 3. 지원동기 (1500바이트) [꿈을 이루는 것은 기적이 아니라 기회의 성취입니다.] 4. 합격자스펙평균 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.08.31
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  • 직종구분 일반사무직
학교 출결은 어떠했나? 지원 직무 관련 자격증이 있는가? 힘든 일, 밤샘 가능한가? 자신의 적성과 지원한 분야가 맞지 않는다면 어떻게 하겠는가? 입사하면 어떤 일을 잘 할 수 있겠는가? 공익 근무 사유는? 청년실업 문제에 대한 견해/대책은?
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  • 등록일 2016.03.03
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  • 직종구분 일반사무직
하는 자세와 마음가짐” 2. 주요경력 세부전공 내용 중심으로 기술(15000바이트) “경험에 특별한 성장을 이뤄 왔습니다.” 3. 지원동기 (1500바이트) “공상가가 아닌 실천가가 되려 합니다.” 4. 합격자스펙평균 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.08.31
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  • 직종구분 일반사무직
겹친다면? 외국인 노동자 유입에 대해 어떻게 생각하는가? 공사와 공단의 차이는? 1. 성장과정 및 학교생활 [150Byte 이상 1400Byte 이내] 2. 성격 및 특기 [150Byte 이상 1400Byte 이내] 3. 장래 포부 [150Byte 이상 1400Byte 이내] 4. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.12.02
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  • 직종구분 일반사무직
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