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투쟁할 것인가, 전국민중연대, 2003
한국여성개발원, 여성의 취업실태, 1987 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 투쟁과 투쟁시기
1. 선전
2. 속보와 지침
3. 연대
Ⅲ. 투쟁과 여성투쟁
Ⅳ. 투쟁과 정치적 투쟁
Ⅴ. 투쟁과 발전노조투쟁
Ⅵ. 투쟁과 민주노
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투쟁의 성과와 한계” (국민연금투쟁소식지 5호 2003. 12. 31).
민주노총준비위(1995), 『1995 임단투와 사회개혁투쟁활성화를 위한 노동조합 간부 교육』.
박태주(2002a), “전투적 경제주의'에서 '공공써비스 노동조합주의'로--발전노조의 투쟁에
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노조원 가족들의 적극적 활동은 이후 노동계 파업의 새로운 전형을 만들었다는 평가다.
우리의 요구
. 발전소 매각 방침은 철회되어야 합니다.
우리는 이번 파업이 합의를 통해 철회가 되었지만 정부의 입장이 바뀌지 않고 끝나 아쉬웠다. 우
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음말
'전력대란'이 우려되는 가운데 발전노조는 열이틀째 파업을 맞이하고 잇다. 사측은 민영화는 협상의 내용이 아니라며 교섭장을 떠났고 발전노동자는 이른바 '산개투쟁'이라는 명목으로 거리를 떠돌고 있다. 노동조합의 파업이란 결국
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발전회사 민영화의 필요성보다는 문제점에 대해서 더 많이 알고 있는 경우가 많았다. 이런 상황에서 회사는 정부 방침을 이유로 민영화 계획을 고수하면서 노사간에는 피할 수 없는 갈등이 발생하고, 대다수 조합원들은 노조의 투쟁지침에
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노조의 공공성 투쟁, 어떻게 풀어나갈까」,『월간노동사회』 통권 제113호, 한국노동사회연구소.
-----(2008),「공기업 선진화의 허와 실」,『이명박 정부의 공기업 선진화 정책, 개 혁인가 후퇴인가?』, 토론회 자료집.
이관섭(2007),「공공기관
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투쟁까지 노동운동의 전개」.『정세와 노동』. 노동사회과학연구소
이원보. 2005. 『한국노동운동사 100년의 기록』.한국노동사회연구소
신치호. 2008. 「박정희 정권하의 국가와 노동관계」. 『노동연구』제 16집. 고려대학교 노동문제연구소.
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노조의 참여를 통해 합의점을 도출함으로써 노사갈등 비용을 사전에 줄이려는 적극적인 노력이 필요하다.
앞으로 새롭게 나아갈 공무원노조는 우리 노사문화에 모범이 되는 상생노사문화를 발전 정착시키는 표본이 되어야 할 것이다. 그러
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노조지원에 대한 선행연구 18
1. 노조지원의 개념 18
2. 절차적 정의, 상호작용 정의 그리고 노조지원의 관계 20
3. 노조지원과 파업참여의 관계 22
제 4 절 파업성향에 대한 선행연구 24
1. 파업의 개념정립 24
2. 투쟁성에 대한 연구 29
제 3
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제 1 장 서론 1
제 1 절 연구의 목적 1
제 2 절 연구의 범위와 방법 3
제 2 장 노조몰입에 대한 이론적 접근 5
제 1 절 공무원 노조의 의의와 발전 5
1. 공무원 노조의 의의 5
2. 공무원 노조의 기능과 역할 6
3. 공무원
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발전소설계시 가장 중요한 점은?
2. 경량골재에 대해 설명해보라.
3. 여자로서 지원분야에 유리한 점은?
4. 복수노조에 대해 어떻게 생각하는가?
5. 인코텀즈를 설명해보라.
6. 환율변동에 따른 영향과 대처법을 말해보라.
7. FOB조건에 대해 말해
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투쟁”과 함께 인간의 권리와 자유, 그리고 인권 운동과 투쟁에 대한 이해를 높이기 위해 유용한 참고 자료들입니다. 이 책들은 다양한 시각과 관점에서 인권 운동과 투쟁에 대한 이해를 높이는 데 큰 도움이 될 것입니다. 1.서론
1.1 책 소
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, 이를 홍보하기 위한 효과적인 마케팅 전략을 함께 기술하시기 바랍니다.(1,500자 이내)
◾ 신체 부착이 아닌 새로운 한 기관으로의 발전 가능성
5. 인재상 및 면접 대비 기업정보
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
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노조의 입장에서 생각을 하고, 노조는 시민들에게 불편을 끼치는 파업은 지양하고 노사가 더 좋은 방향으로 화합 할 수 있도록 노력해야 한다. 1. 지원동기, 도전목표, 자기계발을 위한 노력 등
2. 공사에 대한 좋은 이미지 및 발전방안
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발전을 이룰 수 있는 기관에서 가장 중요한 임무를 수행하는 존재가 되어 기관의 새로운 역사를 써 내려 갈 수 있는 존재가 되겠습니다.
5. 면접기출문제
인턴 경험을 소개해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
해외 경험에서 느낀 점/배운
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