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관계의 조건을 재정의함으로써 서로 다른 모 <학습목표> <생각해 볼 문제> 제1절 인간관계론 1. 교장과 교사간의 인간관계 2. 교사 상호간의 인간관계 3. 교사와 학생간의 인간관계 4. 교원과 행정직원간의 인간관계 제2절 갈등관리
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독특하게... < 영화ꡐ죽은 시인의 사회 ꡑ와 인간관계론의 접목을 통한 비교분석 > 1. 인간관계론의 성립배경 2. 인간관계론의 정의 3. 호오손 실험의 의의 4. 인간관계론과 교육행정 5. 역할갈등 6. 인간관계의 개선방향
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한다. 개인적 차원에서는 대부분의 스트레스는 자기가 유도한 것이며, 그것은 피할수 잇다는 신념을 가져야 한다. 제 1 절 인간관계론의 발전 제 2절 인간관계의 구조 제 3 절 좋은 인간관계 형성 요인 제 4 절 갈등과 스트레스
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  • 등록일 2007.04.27
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혁신을 촉진하고 새로운 화합의 계기가 되는 순기능이 있음 - 갈등사태가 오래 가거나 지나치면 구성원은 정신적으로나 육체적으로 피곤하고, 정서적으로 긴장과 불안, 인간관계와 갈등 * 좋은 인간관계 형성 요인 * 갈등과 스트레스
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  • 등록일 2010.01.26
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갈등예방 해소 할 수 있는 관리제도 도입. ex: 종업원 카운슬링 시스템 도입운영) 1절. 인간관계의 의미 2절. 인간관계의 구조 1) 행정가와 교사와의 관계 2) 교사 상호간의 관계 3) 교사와 학생과의 관계 4) 학생 상호간의 관계 3절. 좋
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  • 등록일 2006.04.12
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논문 386건

인간관계학보. 제8권 1호. 하종범. 2007.「공무원노조 무엇을 해야 하는가?」. 한국노동교육원. <인터넷 사이트> http://www.kgeu.org (전국공무원노동조합) http://gnch.or.kr (공무원노동조합 총연맹) http://www.relation.co.kr (공무원노사관계 포탈) Ⅰ
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  • 발행일 2011.06.02
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교육습득으로 인한 사회적영향 -----------41 Ⅴ. 교정현장상담-------------------------------43 1. 교정의 목적---------------------------------43 2. 교정현장상담과 일반적상담의 차이점 3. 교정현장에서의 상담의 기능과 한계 4. 교정현장의 사례 및 의미 5
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  • 발행일 2008.05.29
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심각화 3. 비행이론의 유형 Ⅲ. 청소년 비행의 원인과 문제점 1. 청소년 비행의 원인 2. 청소년 비행의 문제점 Ⅳ. 청소년 비행의 해소 방안 1. 정책 및 제도적 측면 2. 사회적 측면 3. 교육적 측면 4. 심리적 측면 Ⅳ. 결론
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  • 발행일 2008.03.13
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갈등 및 대처방안에 관한 연구. 한국가정관리학회지 12(2). 140-152. 최선희ㆍ전명희(1999) 우리나라 부부갈등과 부부관계 유형과의 관계에 관한 연구, 한국사회복지학 통권 38호 최혜숙 (2001). 자폐성 장애아 어머니의 태도 변화 연구. 단국대학교
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  • 발행일 2010.01.28
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행정 사회과학대학원 석사학위논문. 오영중(2008),학교폭력 실태분석 및 예방대책에 관한 연구, 초당대학교 석사학위논문. 윤석영(1996),학교폭력의 사례, 한국청소년교육연구소 자료집. 이계정(2003),학교폭력의 실태 및 분석 요인에 관한 연구,
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취업자료 1,204건

관계능력) 학교나 직장 또는 기타 단체에서 본인과 타인 또는 타인 간의 인간관계의 갈등이나 문제를 규정 또는 규칙 내에서 해결한 경험을 기술해주시기 바랍니다. (의사소통능력) 공동의 목표를 위해 협업하는 과정에서 자신과 다른 의
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  • 직종구분 일반사무직
행정학 7. 언론홍보영상학부 8. 법학 9. 사회학 10. 문과대학 공통질문 11. 국어국문학 12. 중어중문학 13. 영어영문학 14. 사학 15. 철학 16. 문헌정보학 17. 심리학 18. 이과대학 공통 질문 19. 물리학 20. 화학 21. 생물학 22. 지구
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  • 직종구분 기타
교육행정보조 또는 강의실관리 경험이 있습니다. ㅁㅁ대 전자전기컴퓨터 학부사무실에서 근로장학생을 1년간 하고, ㅁㅁ대 자율전공부 행정실에서 실습생으로 6개월간 일했습니다. 또 ㅁㅁ대 경상대학 행정실에서 외식최고경영자과정 행정
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  • 등록일 2016.01.28
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  • 직종구분 일반사무직
관계 유지 및 형성 그리고 업무에 대한 노하우 및 신속한 대처 능력이라고 생각합니다. 행정사무에 있어서 지식과 기능을 비롯한 특기들도 많은 영향력을 미치지만 가장 중요한 것은 경험을 통해 습득할 수밖에 없는 인간관계와 업무에 대한
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  • 등록일 2015.06.13
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  • 직종구분 일반사무직
주십시오. (직무관련 교육 및 경력을 중심으로) 최근 본인이 경험한 인간관계 갈등의 원인과 본인이 어떠한 노력으로 해결했는지에 대해 서술해 주십시오 향후 해당 직무분야의 직무수행계획을 서술해 주십시오 면접 예상 질문
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  • 등록일 2019.01.02
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  • 직종구분 공사, 공무원
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