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기능
6. 소집단의 분류
7. 소집단의 연구기법 및 활동기법
1) 소집단 연구기법
2) 소집단 활동기법
8. 소집단 긍정적 측면, 부정적 측면
1) 소집단의 긍정적 측면
2) 소집단의 부정적 측면
9. 소집단 활동의 사례
Ⅱ. 결 론
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론, 박영사, 2009.
유기현, 조직행동론, 무역경영사, 2003.
구해근, 한국노동계급의 형성, 창작과 비평사, 2002.
방하남 외, 직무만족도와 조직몰입도의 결정요인과 구조분석, 한국사회학, 2009.
강현주 외, 사회복지 종사자의 직무만족에 관한 연구
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정서표현 등이 있다. 개인 스스로가 자신에게 가장 잘 맞는 스트레스 해소 방법을 터득하여 틈틈이 적용한다면 항상 건강한 삶을 살아갈 수 있을 것이다.
◈ 참고문헌
[신체계 경영조직 행동], 차대운, 도서출판 대명, 2002
[조직행동론], 강신
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론과 실제(이론과 실제), 대영문화사
임창의(2011) 조직행동, 학현사
박내회(2010) 경영관리론, 세영사
김선봉 외(2006) 현대조직행동론, 민영사
GARY YUKL(2013) 현대조직의 리더십 이론, 시그마프레스
황주홍 외(2007) 한국의 리더와 리더십, 건국대학
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조직행동론」, 청목출판사, 2003, pp. 63 ~ 72
김석회, 「21세기 조직행동관리론」, 무역경영사, 2006, pp. 366 ~ 372
유기현, 「조직행동론」, 무역경영사, 2003, pp. 429 ~ 439
이한륭, 「조직개발과 조직혁신」, 도서출판 대명, 2004, pp. 372 ~ 388
황규대 외 7인
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정서적 지원 등을 통하여 스트레스 지각에 영향을 미칠 수 있다.
참고문헌
신체계 경영조직 행동 , 차대운 저 , 도서출판 대명 , 2002. 7. 5.
조직행동의 이해-통합적 접근법- , 황규대 외7인 , 박영사 , 2003. 8. 20.
조직행동론 , 강신규 외 3인 , 형설
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태도변화 과정이 성격 및 새로이 획득된 행동이나 태도가 시간의 흐름에 따라 소멸되지 않도록 효과적으로 강화시켜 줄 수 있는 환경의 마련이 중요하다.
참고문헌
신철우외 3명,『조직행동론』, 문영사, 2007
변상우,『조직행위론』, 대진, 200
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조직행동론」, 한경사, 2007.
루스베리 저, 이근영 역. 「30분에 읽는 프로이트」, 중앙M&B, 2003.
R. B. Cattell. \"Personality Pinned Down,\" Psychology Today, 1973
Sigmund Freud, 홍혜경 역. 「정신분석 강의」, 열린책들, 2003.
Sigmund Freud 저, 윤희기 역. 「정신분석
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론하시오
무역학개론
인코텀즈 2000과 2010을 비교하여 토론하시오
생산관리
최근 편의점의 매출이 증가하고 있다고 합니다. 이러한 편의점 운영전략의 3요소, 즉 핵심고객,가치제안서 및 역량은 무엇이라고 생각하는가?
조직행동론
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태도를 보여주는 좋은 예이다. 조직은 구성원들이 이러한 조직몰입을 느낄 수 있도록 신뢰 기반의 조직문화, 공정한 보상체계, 경력 개발 기회 등을 제공함으로써 장기적 발전을 도모할 수 있다.
Ⅲ. 결론
직무태도는 조직 내 구성원의 행동과
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